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成本管理部主管崗位職責任職要求(十二篇)

發(fā)布時間:2024-03-26 19:36:12 查看人數:65

成本管理部主管崗位職責任職要求

第1篇 成本管理部主管崗位職責任職要求

成本管理部主管崗位職責

工作職責:

1.負責職責范圍內各項目工程施工招標文件、施工合同的起草

并組織評審;

2.負責職責范圍內各項目工程施工招標過程中經濟技術類的答

疑和詢標內容的整理;

任職資格:

大學本科及以上學歷,有知名房企成本管理工作經驗,

成本管理部主管崗位

第2篇 成本管理中心總監(jiān)崗位職責

崗位職責:

1、建立和完善成本核算和控制體系,制訂成本管理規(guī)范、制度和業(yè)務流程;

2、各類招投標文件及參考標底的審核,投標文件的分析等;

3、合同的審核、洽談、簽訂、跟蹤工作、付款、決算復核等工作;

4、負責成本預算、分析、控制運行系統的審核與監(jiān)督;

5、分解成本控制指標,提出控制要點,通過設置成本臺帳,即時反映各成本目標執(zhí)行情況;

6、配合設計人員及時估算設計變更費用,提出合理化的建議;

7、配合財務團隊預測、分析、跟蹤、修訂建設成本,完成資金計劃等各項工作,保證工程在合理的成本下建設。

任職資格:

1、建筑工程、造價、預算等相關專業(yè)本科以上學歷;

2、8年以上成本控制與管理工作經驗;

3、精通招投標、采購、預算、合約,熟悉動態(tài)成本管理體系;

4、有大型商業(yè)綜合體及超高層項目操作經驗。

4、人品正直,責任心強,具有較強的領導和計劃能力,表達、溝通和協調的能力。

第3篇 成本管理采購崗位職責任職要求

成本管理采購崗位職責

采購成本管理 安徽鴻創(chuàng)新能源動力有限公司 安徽鴻創(chuàng)新能源動力有限公司,安徽鴻 1. 制定采購成本控制目標,編制采購成本控制計劃和降本計劃;

2. 采購成本和價格管理,制定成本模型,合理控制采購價格和采購成本;

3. 根據實際情況向其他部門提供精準的采購成本分析、控制報告;

4. 負責采購月度計劃預算和資金計劃的編制提報以及其他與采購成本核算、分析、控制有關的工作事項;

5. 負責采購成本控制相關報表、報告、文檔的存檔、保管工作;

6. 負責與供應商的往來賬目和付款;

7. 負責審核oa價格決裁

8. 完成公司領導交辦的其他工作。

任職要求:

1. 大專及以上學歷,經濟金融類、會計管理類專業(yè)者優(yōu)先;;

2.財務會計及企業(yè)成本核算相關工作經驗優(yōu)先;

3. 熟悉財務成本知識,具備產品成本核算能力;

4. 對數字敏感、具有較強的數據分析能力及邏輯思維能力;

5. 能夠熟練操作電腦;

6. 做事思路清新,認真、細致、干練;

7. 具備良好職業(yè)道德。

成本管理采購崗位

第4篇 成本管理專家崗位職責任職要求

成本管理專家崗位職責

工作職責:

1、快速了解公司業(yè)務流程及系統,與跨部門團隊保持及時高效溝通,推進項目進度;

2、根據企業(yè)特點設計行業(yè)領先的全球(含國內和國際化業(yè)務)成本支付系統流程及固定資產管理方案;

3、根據公司業(yè)務發(fā)展及時梳理端到端財務核算流程,優(yōu)化應付團隊標準工作手冊及流程;

4、配合產品技術團隊優(yōu)化系統解決方案,及時跟進系統上線和日常運營落地工作,持續(xù)優(yōu)化和完善。

任職要求:

1、工作經驗要求:5年以上財務核算及項目管理工作經驗,具有外企或tmt財務共享中心搭建和流程優(yōu)化工作經驗者優(yōu)先;

2、技能要求:

1)了解國際會計準則、中國會計準則,具有cpa、acca或同類專業(yè)資格優(yōu)先;

2)具有良好的職業(yè)道德、工作態(tài)度和學習能力,高度的自我驅動和結果導向,勇于創(chuàng)新和接受挑戰(zhàn);

3)有相關項目管理經驗,熟悉六西格瑪管理體系;

4)對數據敏感,較強的數據分析和報告能力;

3、教育背景要求:會計、財務管理、審計等相關專業(yè)本科及以上學歷;

4、語言能力要求:較強的邏輯思維及溝通能力,良好的讀寫能力,中英文表達流利,英語六級以上。

第5篇 成本管理部長崗位職責

成本管理部部長 1. 負責公司內多個項目的成本招采統籌管理工作;

2. 負責編制目標成本,并貫徹執(zhí)動態(tài)成本管理要求,推動成本管控體系落實,達成成本管理目標;

3. 負責公司過程成本管理,并統籌項目結算工作;

4. 負責公司項目采購、戰(zhàn)采體系。 1. 負責公司內多個項目的成本招采統籌管理工作;

2. 負責編制目標成本,并貫徹執(zhí)動態(tài)成本管理要求,推動成本管控體系落實,達成成本管理目標;

3. 負責公司過程成本管理,并統籌項目結算工作;

4. 負責公司項目采購、戰(zhàn)采體系。

第6篇 產品管理成本崗位職責

職責描述:

1. 對供應商零部件、研發(fā)費用、模具報價進行詳細的分解分析。評估供應商報價的合理性。

2. 支持采購工程師進行采購談判。

3. 準備分析報告,向管理層匯報。

4. 總結整理分析成果,建設完善采購定點數據庫。

5. 建立臺賬,跟蹤保護公司知識產權

任職要求:

1. 工作年限:2~3年

2. 工作經歷:從事制造業(yè)(最好是汽車行業(yè))成本核算及成本分析工作,或者工程師以及采購工程師

3. 學歷:大學本科

4. 能力:較好的溝通交流能力,很好的學習能力,積極主動,耐心細致,邏輯思維能力強。能夠熟練使用excel以及powerpoint等軟件。

第7篇 成本管理類崗位職責

職責描述:

1、配合項目進行成本核算、目標成本分解和動態(tài)成本管理;

2、參與項目招標文件與合同的編制審核,參與開評標,分析投標報價的合理性;

3、參與工程的變更審核,結算審核等工作。

任職要求:

1、本科及以上學歷,工程管理、土木工程、建筑經濟、工程造價等相關專業(yè);

2、敢于面對挑戰(zhàn),性格開朗,具有良好的團隊合作精神和學習能力。

第8篇 成本管理成本工程師崗位職責

異響工程師、項目管理成本工程師 1、負責新車型預研階段異響性能的定義和控制,車型項目異響排查管控工作,根據項目需求,編制異響工作計劃;

2、負責新車型nvh樣車的異響調校并提出整改方案,牽頭異響性能的整改并定期向部門/項目組匯報;

3、匯報項目開發(fā)過程中異響問題,針對異響問題,協助產品工程師共同制定、跟進、落實整改方案;

4、負責公司量產車型的nvh異響問題優(yōu)化提升;協助售后質量部門對出現的異響問題進行處理解決;

5、負責編制異響試驗標準、試驗流程、技術總結和設計技術指南規(guī)范工作;

6、參與異響檢測新方法、新技術的試驗研究工作。 1、負責新車型預研階段異響性能的定義和控制,車型項目異響排查管控工作,根據項目需求,編制異響工作計劃;

2、負責新車型nvh樣車的異響調校并提出整改方案,牽頭異響性能的整改并定期向部門/項目組匯報;

3、匯報項目開發(fā)過程中異響問題,針對異響問題,協助產品工程師共同制定、跟進、落實整改方案;

4、負責公司量產車型的nvh異響問題優(yōu)化提升;協助售后質量部門對出現的異響問題進行處理解決;

5、負責編制異響試驗標準、試驗流程、技術總結和設計技術指南規(guī)范工作;

6、參與異響檢測新方法、新技術的試驗研究工作。

第9篇 成本管理主管崗位職責任職要求

職責描述:

1.執(zhí)行公司制定的工程造價管理制度和辦法,正確執(zhí)行和運用定額標準,并能夠及時反映有關情況;

2. 承擔工程成本定期分析工作,并提出相應的改進措施和意見;

3. 參與工程招標評標、合同談判、承擔預算和審查、驗工計價、結算與決算以及目標成本的管控工作;

4. 協助工程質量驗收工作。

任職資格:

1.全日制本科及以上學歷,工民建、工程造價等相關專業(yè),年齡在40歲以下;

2.認同藍城企業(yè)文化及核心價值觀;

3.5年以上成本管理經驗,具備建造師或者注冊造價師等職稱證書,具有土建造價管理經驗者優(yōu)先;

4.具有大型房企集團總部的成本管控經驗;

5.熟悉浙江省定額和清單計價規(guī)則及工程量計算規(guī)則,并能同時跟進和熟悉全國范圍工程造價及材料設備市場情況;

6.熟練使用cad繪圖軟件及辦公軟件;

7.具備良好的職業(yè)操守和溝通協調能力。

成本管理主管崗位

第10篇 成本管理部長崗位職責任職要求

成本管理部長崗位職責

崗位職責:

1、 參與制定公司年度經營計劃和年度預算計劃,部門工作計劃和部門預算;

2、 組織建立健全部門制度、流程等管理體系,組織實施并定期優(yōu)化;

3、 完成項目成本費用分析,提供集團及公司投資決策所需要的經濟指標;確定成本費用的控制目標,為財務部門資金安排提供依據;

4、 參與設計方案的審查工作,對建筑設計院提供方案的經濟合理性進行監(jiān)督控制;

5、 組織、指導工程的預算編制、結算審核、工程量審核、付款審查和招標采購,組織憑證歸檔管理;

6、 與集團對口管理部門對接及完成上級安排的其他工作。

崗位要求:

1、 大學統招本科以上學歷,工民建、工程造價等相關專業(yè)畢業(yè);

2、 八年以上工程項目工程造價、成本分析、預結算(含土建、安裝)等相關工作經驗,三年以上房地產行業(yè)預算部工作管理經驗;

3、 精通工程造價及市場材料價格信息及施工工藝與工程量的計算等,熟悉工程項目開發(fā)成本全過程控制及審核;

4、 有獨立負責至少二個以上大型項目的概預算及合約管理工作能力,能熟練編制工程預結算,熟悉工程定額、熟悉工程量清單計價等;

5、 熟練操作各類辦公軟件及工程預結算軟件;

6、 很強的分析能力及決策能力,良好的解決問題能力、溝通能力、組織協調能力及成本意識,有責任感,做事原則性強,穩(wěn)重;

崗位職責:

1、 參與制定公司年度經營計劃和年度預算計劃,部門工作計劃和部門預算;

2、 組織建立健全部門制度、流程等管理體系,組織實施并定期優(yōu)化;

3、 完成項目成本費用分析,提供集團及公司投資決策所需要的經濟指標;確定成本費用的控制目標,為財務部門資金安排提供依據;

4、 參與設計方案的審查工作,對建筑設計院提供方案的經濟合理性進行監(jiān)督控制;

5、 組織、指導工程的預算編制、結算審核、工程量審核、付款審查和招標采購,組織憑證歸檔管理;

6、 與集團對口管理部門對接及完成上級安排的其他工作。

崗位要求:

1、 大學統招本科以上學歷,工民建、工程造價等相關專業(yè)畢業(yè);

2、 八年以上工程項目工程造價、成本分析、預結算(含土建、安裝)等相關工作經驗,三年以上房地產行業(yè)預算部工作管理經驗;

3、 精通工程造價及市場材料價格信息及施工工藝與工程量的計算等,熟悉工程項目開發(fā)成本全過程控制及審核;

4、 有獨立負責至少二個以上大型項目的概預算及合約管理工作能力,能熟練編制工程預結算,熟悉工程定額、熟悉工程量清單計價等;

5、 熟練操作各類辦公軟件及工程預結算軟件;

6、 很強的分析能力及決策能力,良好的解決問題能力、溝通能力、組織協調能力及成本意識,有責任感,做事原則性強,穩(wěn)重;

成本管理部長崗位

第11篇 成本管理專員崗位職責任職要求

成本管理專員崗位職責

工作職責】

1、協助部門負責人,建立、改進、完善成本核算管理體系,建立相應的執(zhí)行、控制機制,起草修改配套

的制度、規(guī)章;

2、建立和完善成本管理考核方案;

3、每月分析產品成本,對成本消耗做相應的分析和考核;

4、根據系統編制相關合并報表,及時無誤完成內部管理報表;

5、完成集團月度財務管理通報;

6、實時對各基地成本管理工作進行指導,不定期組織培訓;

7、參與成本相關部分的預算工作;

【任職要求】

1、全日制本科及以上學歷,會計、財務管理、審計等相關專業(yè);

2、有2年以上食品飲料行業(yè)成本管理、成本分析相關經驗;

3、熟練操作sap、xmind、office(特別是visio/excel/ppt處理)等軟件,較強的文字功底及文案編寫能力;

4、具備專業(yè)性,開展項目推廣基本技能,獨立思考能力;

5、具有良好的團隊精神、較強的組織協調能力、良好職業(yè)道德和敬業(yè)精神;

成本管理專員崗位

第12篇 成本管理專業(yè)經理崗位職責

職責描述:

1、建立和完善成本核算和控制體系;

2、制訂成本管理規(guī)范、制度和業(yè)務流程;

3、負責成本策劃,確定成本總控指標;

4、分解成本控制指標,提出控制要點;

5、負責成本預算、分析、控制運行系統的審核與監(jiān)督;

6、通過設置成本臺帳,即時反映各成本目標執(zhí)行情況;

7、編制成本管理動態(tài)評估報告,提供相關財務管理信息及建議;

8、協助建立成本信息系統,健全成本控制財務檔案。

任職要求:

1、建筑工程、造價、預算等相關專業(yè)統招本科及以上學歷;

2、3年以上成本控制工作經驗;

3、具備全面的工程造價專業(yè)理論和現代企業(yè)管理知識;

4、熟悉財務相關法律法規(guī)、投資、企業(yè)財務制度和流程;

5、精通招投標、采購、預算、合約,熟悉動態(tài)成本管理體系;

6、人品正直,責任心強,具有較強的領導和計劃能力,表達、溝通和協調的能力

成本管理部主管崗位職責任職要求(十二篇)

成本管理部主管崗位職責工作職責:1.負責職責范圍內各項目工程施工招標文件、施工合同的起草并組織評審;2.負責職責范圍內各項目工程施工招標過程中經濟技術類的答疑和詢標內
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