【第1篇】生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)崗位職責(zé)內(nèi)容怎么寫(xiě)250字
1、 做好每天各機(jī)臺(tái)日產(chǎn)量報(bào)表統(tǒng)計(jì),打印后交于總經(jīng)理。每月底人員考勤,水、電、氣、五金等成本消耗資料交于財(cái)務(wù)部。車間主任或部門總經(jīng)理,負(fù)責(zé)產(chǎn)量,各項(xiàng)消耗指標(biāo),成本統(tǒng)計(jì)
2、 及時(shí)與財(cái)務(wù)、倉(cāng)庫(kù)保持聯(lián)系,明細(xì)物資胡進(jìn)廠價(jià)格及加工件價(jià)格。掌握錫條領(lǐng)用原始資料,發(fā)現(xiàn)漏洞及時(shí)通知車間生產(chǎn)調(diào)度
3、 編制生產(chǎn)管理制度,落實(shí)磁合金 內(nèi)部獎(jiǎng)罰工作
4、 原料、成品、半成品、卡號(hào)、軋制號(hào),核對(duì)工作,下班前對(duì)各機(jī)臺(tái)流程卡收交手續(xù)辦理
5、 各種報(bào)表力求數(shù)字準(zhǔn)確,分類明確,送交及時(shí),為領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù)
6、 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦胡其他工資任務(wù)
書(shū)寫(xiě)經(jīng)驗(yàn)89人覺(jué)得有用
生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)的工作說(shuō)起來(lái)復(fù)雜也簡(jiǎn)單,主要就是把車間里的各種數(shù)據(jù)整理清楚,給管理層提供準(zhǔn)確的信息。每天上班第一件事就是核對(duì)前一天的數(shù)據(jù),看看有沒(méi)有漏掉或者算錯(cuò)的地方。這一步特別重要,要是數(shù)據(jù)不對(duì)勁,后面的工作就全白做了。
然后就要開(kāi)始記錄當(dāng)天的產(chǎn)量情況,這個(gè)得跟著流水線走,每個(gè)環(huán)節(jié)都不能落下。有時(shí)候機(jī)器出了點(diǎn)小故障,產(chǎn)量少了一些,就得及時(shí)記下來(lái),不然月底一算賬就麻煩了。還有原材料的消耗也要盯緊,有些地方可能用料多了一點(diǎn),都得查清楚原因。
書(shū)寫(xiě)注意事項(xiàng):
每個(gè)月底要做一份詳細(xì)的報(bào)表,這可不是隨便抄抄數(shù)字就行的。報(bào)表里頭得有圖表,最好能直觀地看出生產(chǎn)趨勢(shì)。不過(guò)有時(shí)候領(lǐng)導(dǎo)會(huì)臨時(shí)加任務(wù),比如說(shuō)突然要求增加一項(xiàng)分析,這時(shí)候就得加班趕出來(lái),畢竟誰(shuí)也不想因?yàn)樽约旱氖韬龅⒄`了整個(gè)部門的事。
有時(shí)候統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的時(shí)候,會(huì)遇到一些特殊情況,比如某個(gè)零件供應(yīng)商供貨延遲,導(dǎo)致生產(chǎn)線停工半天。這種時(shí)候就得趕緊記錄下來(lái),寫(xiě)清楚為什么停了、停了多少時(shí)間,這樣以后可以作為參考。當(dāng)然,寫(xiě)的時(shí)候別忘了加上日期和具體時(shí)間段,不然到時(shí)候找起來(lái)費(fèi)勁。
有時(shí)候?qū)懖牧系臅r(shí)候,可能會(huì)不小心把“加工數(shù)量”寫(xiě)成“加工重量”,雖然差別不大,但總歸是不嚴(yán)謹(jǐn)。而且有些數(shù)字得反復(fù)核對(duì)幾遍,不然很容易出錯(cuò)。特別是那些涉及金額的項(xiàng)目,哪怕是一分錢的偏差,都會(huì)影響到最終的結(jié)果。所以平時(shí)養(yǎng)成仔細(xì)的習(xí)慣很重要。
生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)這份工作看似簡(jiǎn)單,其實(shí)里面門道不少。要是想寫(xiě)好崗位職責(zé),就得結(jié)合自己的實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)去描述,把每天要做的事情一條條列出來(lái)。不過(guò)千萬(wàn)別照搬別人的模板,那樣寫(xiě)出來(lái)的職責(zé)既沒(méi)特色又容易遺漏重點(diǎn)。
【第2篇】生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)員工作崗位職責(zé)怎么寫(xiě)150字
1、根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)目標(biāo),編制月度生產(chǎn)計(jì)劃、成本消耗計(jì)劃。
2、對(duì)每天產(chǎn)、質(zhì)量,各種物料的消耗進(jìn)行統(tǒng)計(jì),并報(bào)給有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。
3、負(fù)責(zé)制定辦公室日常消耗品計(jì)劃,并做好領(lǐng)取、保管和發(fā)放工作。
4、編制生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)分析報(bào)告。
5、負(fù)責(zé)生產(chǎn)技術(shù)處各文件的收發(fā)、打印工作。
6、負(fù)責(zé)生產(chǎn)部人員的考勤工作。
7、完成生產(chǎn)部領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)
書(shū)寫(xiě)經(jīng)驗(yàn)23人覺(jué)得有用
生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)員的工作職責(zé)挺講究實(shí)際操作的,寫(xiě)的時(shí)候得結(jié)合具體工作場(chǎng)景才行。比如,開(kāi)頭可以寫(xiě)明這個(gè)崗位的主要任務(wù)是負(fù)責(zé)車間里的各種數(shù)據(jù)記錄,像產(chǎn)量啦、質(zhì)量情況,還有設(shè)備運(yùn)行狀態(tài)什么的。這部分要寫(xiě)得具體一些,像每天按時(shí)收集數(shù)據(jù),確保信息真實(shí)準(zhǔn)確,這都是日常工作的一部分。
書(shū)寫(xiě)注意事項(xiàng):
統(tǒng)計(jì)員還得會(huì)整理這些數(shù)據(jù),形成報(bào)表之類的,給管理層提供參考。這就需要熟悉excel或者其他辦公軟件,把一堆數(shù)字弄清楚、排整齊,再畫(huà)個(gè)簡(jiǎn)單的圖表什么的。不過(guò)有時(shí)候?qū)懙臅r(shí)候可能會(huì)漏掉一點(diǎn)細(xì)節(jié),比如只寫(xiě)了“做好報(bào)表”,但沒(méi)提到要分析趨勢(shì)或者發(fā)現(xiàn)問(wèn)題點(diǎn),這樣就顯得不夠全面了。
再就是跟其他部門的溝通也很重要。生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)員需要定期跟車間人員核對(duì)數(shù)據(jù),確保沒(méi)有偏差。這里邊可能會(huì)遇到些小麻煩,比如說(shuō)有時(shí)候統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來(lái)源不一致,這時(shí)候就得花時(shí)間去查清楚原因,不能直接上報(bào)一個(gè)大概的數(shù)字應(yīng)付過(guò)去。要是寫(xiě)的時(shí)候沒(méi)注意到這一點(diǎn),就會(huì)讓讀者覺(jué)得職責(zé)描述有點(diǎn)模糊。
還有一點(diǎn),生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)員還要參與制定一些指標(biāo)考核體系。比如設(shè)定目標(biāo)產(chǎn)量,跟蹤完成進(jìn)度,看看是不是達(dá)到了預(yù)期效果。這部分工作其實(shí)挺復(fù)雜的,涉及到很多專業(yè)術(shù)語(yǔ),像產(chǎn)能利用率、合格率之類的。如果寫(xiě)的時(shí)候沒(méi)把這些專業(yè)內(nèi)容寫(xiě)進(jìn)去,會(huì)讓讀者感覺(jué)職責(zé)范圍太寬泛,缺乏針對(duì)性。
小編友情提醒:
生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)員還需要保管好所有的原始記錄和統(tǒng)計(jì)資料,這是很重要的。萬(wàn)一哪天需要追溯某個(gè)問(wèn)題,這些東西就是關(guān)鍵證據(jù)。寫(xiě)的時(shí)候得提醒自己別忘了強(qiáng)調(diào)這份工作的檔案管理職能,不然的話,看起來(lái)就只是在說(shuō)表面的東西了。
【第3篇】生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)崗位職責(zé)范本怎么寫(xiě)100字
1.負(fù)責(zé)操作工人的工時(shí)統(tǒng)計(jì)。
2.負(fù)責(zé)車間考勤。
3.負(fù)責(zé)生產(chǎn)系統(tǒng)文件、資料管理。
4.負(fù)責(zé)原材料、毛述入庫(kù),在制品及成品管理。
書(shū)寫(xiě)經(jīng)驗(yàn)92人覺(jué)得有用
生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)崗位的職責(zé)描述其實(shí)挺講究的,得結(jié)合具體的工作環(huán)境和企業(yè)需求來(lái)寫(xiě)。這類職責(zé)通常需要列出日常工作中涉及的具體任務(wù),還要體現(xiàn)出崗位的重要性。寫(xiě)的時(shí)候,可以先把核心工作內(nèi)容列出來(lái),像是負(fù)責(zé)收集生產(chǎn)數(shù)據(jù)、整理報(bào)表之類的。不過(guò)有些細(xì)節(jié)可能容易被忽略,比如說(shuō)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性,這個(gè)真的特別關(guān)鍵,要是出了差錯(cuò),后續(xù)的分析工作就全亂套了。
在寫(xiě)的時(shí)候,最好能融入一些專業(yè)術(shù)語(yǔ),這樣顯得更有說(shuō)服力。比如提到“生產(chǎn)計(jì)劃執(zhí)行情況”,這不僅能讓領(lǐng)導(dǎo)看到你的專業(yè)性,也能讓同事明白你在做什么。不過(guò)有時(shí)候?qū)懫饋?lái)會(huì)有點(diǎn)繞,像是“確保數(shù)據(jù)真實(shí)可靠的同時(shí),還需兼顧時(shí)效性”,這樣的句子就容易讓人覺(jué)得啰嗦。
書(shū)寫(xiě)注意事項(xiàng):
要注意避免模糊不清的表達(dá)。像“參與相關(guān)會(huì)議”這種說(shuō)法太籠統(tǒng)了,不如改成“定期參加生產(chǎn)調(diào)度會(huì),匯報(bào)上周生產(chǎn)數(shù)據(jù)及下周計(jì)劃”。后者聽(tīng)起來(lái)就具體多了,也更能體現(xiàn)崗位的實(shí)際作用。
還有個(gè)地方需要注意,有些人在寫(xiě)的時(shí)候可能會(huì)漏掉一些重要環(huán)節(jié),比如庫(kù)存管理這部分。生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)不僅僅是盯著生產(chǎn)線上的數(shù)字,還得留意物料消耗情況,不然可能會(huì)導(dǎo)致資源浪費(fèi)。要是寫(xiě)的時(shí)候沒(méi)注意到這一點(diǎn),那這份職責(zé)描述就有點(diǎn)偏題了。
再來(lái)說(shuō)說(shuō)格式問(wèn)題,一般情況下,職責(zé)描述會(huì)分成幾條羅列出來(lái),方便閱讀。但有時(shí)候?qū)懙锰嗵s,反而會(huì)讓重點(diǎn)不突出。比如,把“協(xié)助完成部門內(nèi)其他臨時(shí)性工作”放在前面,這就不合適,因?yàn)檫@不是核心職責(zé),應(yīng)該放在后面才對(duì)。
寫(xiě)這類東西的時(shí)候,最好能站在實(shí)際操作的角度去考慮。比如遇到突發(fā)狀況,比如設(shè)備故障影響了產(chǎn)量,這時(shí)候就需要及時(shí)調(diào)整統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù),并向上級(jí)反饋情況。如果寫(xiě)的時(shí)候忽略了這種情況,就顯得不夠全面了。
【第4篇】生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)專員崗位職責(zé)怎么寫(xiě)500字
生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)專員 北京汽車集團(tuán)有限公司 北京汽車集團(tuán)有限公司,北京汽車集團(tuán),北京汽車集團(tuán)有限公司,北京汽車集團(tuán)有限公司整車事業(yè)本部,北汽集團(tuán) 1. 負(fù)責(zé)擬定本科室工作目標(biāo)、工作計(jì)劃,并對(duì)執(zhí)行情況進(jìn)行檢查監(jiān)督及控制;
2. 編制年度預(yù)算計(jì)劃
認(rèn)真做好年度費(fèi)用管理工作,包含差旅費(fèi),辦公用品,勞保用品等費(fèi)用的管理。
3. 負(fù)責(zé)公司各種生產(chǎn)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)分析、上報(bào)與發(fā)送,包括報(bào)表梳理、數(shù)據(jù)整理、月度生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)分析報(bào)告,生產(chǎn)指標(biāo)考核等。
4. 負(fù)責(zé)科室內(nèi)各個(gè)項(xiàng)目的推進(jìn)工作
5. 負(fù)責(zé)做好本科室紀(jì)律管理和抓好勞動(dòng)防護(hù)管理。
強(qiáng)化部門管理、嚴(yán)肅紀(jì)律,提高本部門人員工作專業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)管理水平,平衡用電、節(jié)約能源;
6. 負(fù)責(zé)組織對(duì)內(nèi)對(duì)外的改善工作
7. 負(fù)責(zé)組織本科室員工的培訓(xùn)工作
培訓(xùn)需求調(diào)查、制定培訓(xùn)計(jì)劃、組織培訓(xùn)、培訓(xùn)總結(jié)、培訓(xùn)效果評(píng)估 。
8. 負(fù)責(zé)與各相關(guān)單位的文件傳遞工作以及文件的保管和定期歸檔。
9. 負(fù)責(zé)本部門出勤統(tǒng)計(jì),績(jī)效匯總,績(jī)效獎(jiǎng)金福利的發(fā)放。
10. 團(tuán)隊(duì)建設(shè)
管理和實(shí)施科內(nèi)員工的團(tuán)隊(duì)建設(shè)和績(jī)效評(píng)估,提升員工的知識(shí)技能水平,提高團(tuán)隊(duì)凝聚力。
11. 領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作
按照節(jié)點(diǎn)要求,完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作
書(shū)寫(xiě)經(jīng)驗(yàn)68人覺(jué)得有用
寫(xiě)崗位職責(zé)的時(shí)候,得結(jié)合具體的工作場(chǎng)景和需求。比如生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)專員這個(gè)崗位,首先要明確它到底要做哪些事。日常工作里,統(tǒng)計(jì)生產(chǎn)數(shù)據(jù)肯定少不了,每天都要盯著生產(chǎn)線上的各種報(bào)表,看看有沒(méi)有異常情況。這需要眼力勁兒,數(shù)據(jù)一出來(lái)就得看明白,要是發(fā)現(xiàn)某個(gè)環(huán)節(jié)的數(shù)據(jù)突然波動(dòng)了,就得趕緊查原因,可能是機(jī)器出了問(wèn)題,也可能是工人操作不當(dāng)。
還有就是跟其他部門打交道,生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)專員得經(jīng)常和車間主管、技術(shù)部的人溝通,了解最新的生產(chǎn)計(jì)劃調(diào)整情況。有時(shí)候接到新的任務(wù)單,就要立刻計(jì)算原材料需求,看看庫(kù)存夠不夠,要是不夠,就提醒采購(gòu)那邊趕緊備貨。這中間涉及的流程還挺多,一個(gè)環(huán)節(jié)沒(méi)做好,可能整個(gè)生產(chǎn)進(jìn)度都會(huì)受影響。
書(shū)寫(xiě)注意事項(xiàng):
每個(gè)月底還要匯總當(dāng)月的生產(chǎn)數(shù)據(jù),制作詳細(xì)的分析報(bào)告。這份報(bào)告不是隨便填幾個(gè)數(shù)字就行,得有分析,比如產(chǎn)量是不是達(dá)到了預(yù)期目標(biāo),成本控制得怎么樣。有時(shí)候領(lǐng)導(dǎo)還會(huì)問(wèn)一些具體的問(wèn)題,比如為什么這個(gè)月某條生產(chǎn)線的廢品率高了,這就需要從數(shù)據(jù)里找答案,最好還能給出改進(jìn)建議。
不過(guò)有時(shí)候會(huì)遇到特殊情況,比如生產(chǎn)線臨時(shí)加班趕訂單,這時(shí)候統(tǒng)計(jì)工作就得跟著變通。加班記錄要準(zhǔn)確記下來(lái),包括加班時(shí)間、參與人員、完成的任務(wù)量,這些都得算進(jìn)統(tǒng)計(jì)范圍里。要是統(tǒng)計(jì)不及時(shí),后續(xù)核算工資的時(shí)候就會(huì)出麻煩。
文件管理也很重要,所有的統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)、報(bào)表都要分類存檔,方便以后查閱。紙質(zhì)版的文件要定期整理,電子版的也要備份好,萬(wàn)一哪天電腦壞了,數(shù)據(jù)還在就好辦多了。但偶爾也會(huì)出點(diǎn)小狀況,比如有一次因?yàn)橥浗o硬盤加密,結(jié)果被同事不小心刪掉了部分?jǐn)?shù)據(jù),后來(lái)花了很長(zhǎng)時(shí)間才重新補(bǔ)全。
【第5篇】生產(chǎn)部統(tǒng)計(jì)員-崗位職責(zé)怎么寫(xiě)250字
在企業(yè)的生產(chǎn)部門,生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)員是從事什么崗位的,有哪些具體的崗位職責(zé)的制定呢以下的生產(chǎn)部統(tǒng)計(jì)員崗位職責(zé)資料,可供參考。
1、在部門經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,做好生產(chǎn)部門的統(tǒng)計(jì)工作。
2、負(fù)責(zé)生產(chǎn)車間每天的產(chǎn)品產(chǎn)量的統(tǒng)計(jì)工作,保證準(zhǔn)確無(wú)誤,數(shù)據(jù)真實(shí),并及時(shí)向有關(guān)部門和領(lǐng)導(dǎo)通報(bào)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)情況,為公司領(lǐng)導(dǎo)提供可靠的生產(chǎn)信息。
3、按照公司要求,及時(shí)向辦公室報(bào)告每天生產(chǎn)情況。
4、完成生產(chǎn)主管交給的各項(xiàng)工作,協(xié)助、協(xié)調(diào)生產(chǎn)進(jìn)度。
5、每日安排好職工日常就餐和加班就餐工作。
6、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
書(shū)寫(xiě)經(jīng)驗(yàn)51人覺(jué)得有用
生產(chǎn)部統(tǒng)計(jì)員這個(gè)崗位職責(zé)寫(xiě)起來(lái)其實(shí)不難,但要寫(xiě)得讓人看了明白,又能體現(xiàn)專業(yè)性,就有點(diǎn)講究了。這就好比廚師做菜,配料都齊了,但調(diào)味不當(dāng)還是會(huì)讓人吃起來(lái)不舒服。
先說(shuō)說(shuō)要點(diǎn),生產(chǎn)部統(tǒng)計(jì)員的工作肯定離不開(kāi)數(shù)字,所以得把那些產(chǎn)量、成本什么的搞清楚,還有各種報(bào)表,該填的表一個(gè)都不能少,不然領(lǐng)導(dǎo)問(wèn)起來(lái)會(huì)很尷尬。比如每天都要核對(duì)一下昨天的生產(chǎn)量是不是對(duì)上了,要是少了幾個(gè),就得趕緊找原因,是機(jī)器出問(wèn)題了還是工人沒(méi)干夠活兒了。不過(guò)有時(shí)候忙起來(lái),可能就會(huì)漏掉一些細(xì)節(jié),比如某臺(tái)設(shè)備昨天突然停機(jī)了,結(jié)果記錄本上壓根就沒(méi)寫(xiě)上這一筆,這就麻煩了,回頭查賬的時(shí)候就麻煩大了。
書(shū)寫(xiě)注意事項(xiàng):
統(tǒng)計(jì)員還得跟其他部門打交道,特別是跟倉(cāng)庫(kù)那邊,原材料入庫(kù)出庫(kù)的情況得隨時(shí)掌握。有時(shí)候倉(cāng)庫(kù)那邊報(bào)來(lái)的數(shù)據(jù)可能不太準(zhǔn),比如說(shuō)一批貨明明已經(jīng)入庫(kù)了,可是統(tǒng)計(jì)系統(tǒng)里卻顯示還沒(méi)收到,這就需要及時(shí)溝通解決。有時(shí)候因?yàn)闇贤ú坏轿?,?shù)據(jù)對(duì)不上,就會(huì)導(dǎo)致后續(xù)的生產(chǎn)計(jì)劃亂套,那可就麻煩了。
再就是關(guān)于報(bào)表這部分,每個(gè)月的報(bào)表肯定少不了,什么生產(chǎn)進(jìn)度報(bào)表、成本分析報(bào)表之類的,這些報(bào)表得做得明明白白,不能含糊其辭。要是報(bào)表做得太籠統(tǒng),領(lǐng)導(dǎo)看了摸不著頭腦,下次匯報(bào)工作的時(shí)候就不好交代。當(dāng)然,有時(shí)候?yàn)榱粟s時(shí)間,可能會(huì)把一些次要的數(shù)據(jù)忽略掉,覺(jué)得反正領(lǐng)導(dǎo)也看不出來(lái),但這樣其實(shí)是很不妥當(dāng)?shù)摹?/p>
還有一點(diǎn)需要注意,統(tǒng)計(jì)員的工作還涉及到安全方面的內(nèi)容,比如生產(chǎn)過(guò)程中有沒(méi)有安全隱患,設(shè)備運(yùn)行是否正常之類的。這些問(wèn)題平時(shí)看起來(lái)不起眼,但一旦出了事,后果就很嚴(yán)重了。所以統(tǒng)計(jì)員在日常工作中得留個(gè)心眼,發(fā)現(xiàn)異常情況要及時(shí)上報(bào),不能嫌麻煩就不處理。
【第6篇】生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)員崗位職責(zé)怎么寫(xiě)300字
生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)員 萬(wàn)華普曼 萬(wàn)華普曼生物工程有限公司,w.h.p.m,萬(wàn)華普曼,萬(wàn)華普曼生物,萬(wàn)華普曼 1. 負(fù)責(zé)車間工資月度結(jié)算工作;
2. 負(fù)責(zé)對(duì)生產(chǎn)成本定期進(jìn)行產(chǎn)品成本分析;
3. 負(fù)責(zé)車間工資的審核,把控;
4. 檢查工資表上交的及時(shí)率以及填寫(xiě)準(zhǔn)確率;
5. 負(fù)責(zé)產(chǎn)品人工單價(jià)表的管理以及維護(hù),確保工資的準(zhǔn)確率;
6. 負(fù)責(zé)生產(chǎn)部人員日出勤的檢查;
7. 負(fù)責(zé)車間計(jì)件員工工資的核算、錄入;計(jì)時(shí)員工工時(shí)的統(tǒng)計(jì)并錄入;
8. 負(fù)責(zé)辦公用品、勞保用品、耗材的發(fā)放以及對(duì)其庫(kù)存管理工作;
9. 負(fù)責(zé)工資預(yù)算制定;
10. 負(fù)責(zé)工作計(jì)劃的制定、實(shí)施;
11. 負(fù)責(zé)人工成本的統(tǒng)計(jì);
12. 負(fù)責(zé)產(chǎn)品人工成本的修訂;工資代碼的申請(qǐng);
13. 負(fù)責(zé)員工流失率匯總、分析;
14. 負(fù)責(zé)產(chǎn)能測(cè)試及核對(duì);協(xié)助上級(jí)完成其他臨時(shí)工作;
書(shū)寫(xiě)經(jīng)驗(yàn)28人覺(jué)得有用
寫(xiě)生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)員的崗位職責(zé)其實(shí)挺講究實(shí)際經(jīng)驗(yàn)的,這可不是那種隨便套套模板就能搞定的事。我以前干過(guò)這活兒,當(dāng)時(shí)也沒(méi)什么特別明確的指南,全靠自己摸索。一開(kāi)始,我就想著,這崗位無(wú)非就是記個(gè)數(shù)、報(bào)個(gè)表唄,結(jié)果發(fā)現(xiàn)事情沒(méi)這么簡(jiǎn)單。生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)員得清楚生產(chǎn)線上的各種數(shù)據(jù),從原材料到成品,再到廢品率什么的,都得摸得門兒清。
比如,你得會(huì)看那些設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)的數(shù)據(jù),像機(jī)器的開(kāi)機(jī)時(shí)間、停機(jī)次數(shù),還有每班次的產(chǎn)量。這些數(shù)字背后藏著不少門道,要是你光記錄了表面的東西,領(lǐng)導(dǎo)問(wèn)起來(lái)你就抓瞎了。所以,記賬的時(shí)候別光盯著數(shù)量,還要琢磨這些數(shù)字代表什么意義。有時(shí)候,你得去問(wèn)問(wèn)車間里的老師傅,他們知道很多你不了解的情況,比如某臺(tái)機(jī)器為什么突然效率下降了。
報(bào)表這事也不能馬虎。生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)員每天都要匯總一堆數(shù)據(jù),什么入庫(kù)單、出庫(kù)單,還得對(duì)照計(jì)劃和實(shí)際完成情況。這個(gè)過(guò)程中,很容易漏掉一些關(guān)鍵環(huán)節(jié),特別是當(dāng)訂單特別多的時(shí)候,一忙起來(lái)就容易出錯(cuò)。我記得有一次,我把一個(gè)車間的廢品率算錯(cuò)了,后來(lái)被發(fā)現(xiàn)后改了好幾天才弄明白。這種事要是經(jīng)常發(fā)生,就會(huì)給整個(gè)生產(chǎn)流程帶來(lái)麻煩。
書(shū)寫(xiě)注意事項(xiàng):
生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)員還得學(xué)會(huì)跟不同部門打交道。有時(shí)候,你得跟銷售部核對(duì)一下發(fā)貨量,跟采購(gòu)部確認(rèn)下原材料庫(kù)存,甚至還得幫財(cái)務(wù)部整理些成本分析的數(shù)據(jù)。這些工作聽(tīng)起來(lái)簡(jiǎn)單,但實(shí)際操作起來(lái)需要很強(qiáng)的溝通能力。要是你跟其他部門的關(guān)系搞不好,統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)就可能出偏差,到最后誰(shuí)都別想踏實(shí)干活。
還有個(gè)小技巧,就是養(yǎng)成做筆記的習(xí)慣。每次碰到新問(wèn)題或者遇到特殊情況,都隨手記下來(lái),以后能用得著。比如某天某個(gè)班組的產(chǎn)量特別低,原因可能是臨時(shí)停電了,下次遇到類似情況就知道該怎么處理了。當(dāng)然,有些事情是難免會(huì)忘記的,特別是當(dāng)工作任務(wù)堆積如山的時(shí)候。這時(shí)候,如果有個(gè)清晰的記錄本,找起東西來(lái)就方便多了。
小編友情提醒:
我覺(jué)得生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)員這份工作最需要注意的就是細(xì)心。數(shù)據(jù)一旦出錯(cuò),后果可能很嚴(yán)重。比如上報(bào)給上級(jí)的數(shù)據(jù)要是不準(zhǔn),可能會(huì)影響整個(gè)公司的決策。所以,在填寫(xiě)表格或者錄入系統(tǒng)的時(shí)候,一定要反復(fù)檢查,哪怕再忙也別省略這一步。雖然說(shuō)偶爾也會(huì)因?yàn)樘鄱韬龃笠猓@種時(shí)候最好能有人幫忙復(fù)核一下,不然出了差錯(cuò)就麻煩了。
【第7篇】生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)員崗位工作職責(zé)怎么寫(xiě)450字
1、在部門經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,做好生產(chǎn)部門的統(tǒng)計(jì)工作。
2、負(fù)責(zé)生產(chǎn)車間每天的產(chǎn)品產(chǎn)量的統(tǒng)計(jì)工作,保證準(zhǔn)確無(wú)誤,數(shù)據(jù)真實(shí),并及時(shí)向有關(guān)部門和領(lǐng)導(dǎo)通報(bào)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)情況,為公司領(lǐng)導(dǎo)提供可靠的生產(chǎn)信息。3、按照公司要求,及時(shí)向辦公室報(bào)告每天生產(chǎn)情況。
4、完成生產(chǎn)主管交給的各項(xiàng)工作,協(xié)助、協(xié)調(diào)生產(chǎn)進(jìn)度。
5、每日安排好職工日常就餐和加班就餐工作。
6、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
統(tǒng)計(jì)員崗位職責(zé)
1在部門經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下從事生產(chǎn)系統(tǒng)的綜合統(tǒng)計(jì)工作。
4.2根據(jù)公司及行業(yè)管理要求編制有關(guān)報(bào)表格式、原始記錄表,報(bào)部門經(jīng)理審批,并負(fù)責(zé)組建生產(chǎn)系統(tǒng)統(tǒng)計(jì)網(wǎng)絡(luò)。
4.3負(fù)責(zé)生產(chǎn)系統(tǒng)各統(tǒng)計(jì)崗位人員的專業(yè)培訓(xùn)和專業(yè)管理,并對(duì)各統(tǒng)計(jì)人員進(jìn)行專業(yè)考核和提出處理意見(jiàn)。
4.4負(fù)責(zé)對(duì)各有關(guān)部門報(bào)生產(chǎn)部的統(tǒng)計(jì)報(bào)表的真實(shí)性進(jìn)行復(fù)核。負(fù)責(zé)向上級(jí)或?qū)ν馓顖?bào)各種統(tǒng)計(jì)報(bào)表,并報(bào)部門經(jīng)理審核及有關(guān)主管領(lǐng)導(dǎo)審批。對(duì)報(bào)出的各種統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的真實(shí)性、準(zhǔn)確性、及時(shí)性負(fù)主要責(zé)任。
4.5完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)安排的其他工作。
書(shū)寫(xiě)經(jīng)驗(yàn)100人覺(jué)得有用
生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)員這個(gè)崗位的工作職責(zé)其實(shí)挺講究實(shí)際操作的,說(shuō)白了就是要把車間里的各種數(shù)據(jù)給整明白,還得確保這些數(shù)據(jù)能及時(shí)傳到管理層那邊。要寫(xiě)好這份工作職責(zé),得先搞清楚他們每天都在干什么。比如,他們得盯著生產(chǎn)線上的產(chǎn)量,看有沒(méi)有達(dá)到目標(biāo),要是沒(méi)達(dá)標(biāo),就得找原因,是機(jī)器出問(wèn)題了,還是人手不夠。
這崗位還需要跟好幾個(gè)部門打交道,像是采購(gòu)部、質(zhì)檢部,還有技術(shù)部,每天都要匯總一堆數(shù)據(jù),什么原材料消耗,成品合格率,這些都得算清楚。有時(shí)候還會(huì)遇到一些突發(fā)情況,比如突然接到一個(gè)大訂單,這時(shí)候就得迅速調(diào)整計(jì)劃,重新計(jì)算物料需求,還得保證不會(huì)耽誤交貨期。
寫(xiě)的時(shí)候,最好把具體任務(wù)列出來(lái),比如每日統(tǒng)計(jì)生產(chǎn)進(jìn)度,每周做一次數(shù)據(jù)分析報(bào)告,這些都是常規(guī)活兒。不過(guò)也有點(diǎn)小麻煩的地方,有時(shí)候統(tǒng)計(jì)表填錯(cuò)了數(shù)字,可能是因?yàn)槊ζ饋?lái)沒(méi)注意到,結(jié)果導(dǎo)致后續(xù)的分析全亂套了。這種事確實(shí)讓人頭疼,所以得養(yǎng)成核對(duì)的習(xí)慣。
書(shū)寫(xiě)注意事項(xiàng):
生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)員還負(fù)責(zé)監(jiān)督現(xiàn)場(chǎng)的一些指標(biāo),像設(shè)備利用率、廢品率之類的,這些都是考核的重點(diǎn)。要是發(fā)現(xiàn)某個(gè)環(huán)節(jié)效率低,就得趕緊匯報(bào)上去,讓領(lǐng)導(dǎo)知道情況。有時(shí)候領(lǐng)導(dǎo)問(wèn)起某個(gè)數(shù)據(jù),得馬上從系統(tǒng)里調(diào)出來(lái),這就要求他們對(duì)整個(gè)流程特別熟悉。