駐村干部個人述職報告格式怎么寫

一、工作概述 駐村干部述職報告應(yīng)從工作職責(zé)和工作期限開始，簡要介紹你在村里的主要任務(wù)和你服務(wù)的時間段。

二、工作完成情況 詳細(xì)列出你參與和負(fù)責(zé)的各項具體工作，如農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、扶貧項目實施、農(nóng)民技能培訓(xùn)、矛盾糾紛調(diào)解等。描述每個項目的進展，包括完成的階段、遇到的困難及解決辦法。

三、工作成效 針對每一項工作，量化成果，如新建公路長度、培訓(xùn)人數(shù)、解決糾紛數(shù)量等。分享一些具體的案例，以展示你的工作是如何對村莊產(chǎn)生積極影響的。

四、群眾反饋與互動 描述你與村民的溝通情況，包括聽取村民意見、解決他們的問題以及推動村民參與村莊事務(wù)的過程。引用一些村民的反饋，體現(xiàn)你的工作得到了群眾的認(rèn)可。

五、自我反思與提升 誠實地評估自己的工作，指出存在的不足，比如溝通技巧、項目管理能力等，并提出改進措施。分享你在駐村期間的學(xué)習(xí)和成長。

六、未來規(guī)劃 闡述下一步的工作計劃，包括即將開展的項目、預(yù)期目標(biāo)以及為實現(xiàn)這些目標(biāo)所做的準(zhǔn)備。

開頭結(jié)尾怎么寫

開頭：

在報告的開頭，你可以用一句簡潔的話引入你的角色，如：“作為某村的駐村干部，我在過去的一年里全力以赴地履行職責(zé)，致力于村莊的發(fā)展?！比缓螅喴攀鰣蟾娴闹饕獌?nèi)容。

結(jié)尾：

報告的結(jié)尾部分，可以表達對未來的展望和決心，例如：“我深感責(zé)任重大，將繼續(xù)扎根鄉(xiāng)村，傾聽民意，推動村莊的持續(xù)進步。我期待著新的挑戰(zhàn)，也期待與村民們共同見證更多改變的發(fā)生?！痹谶@里，避免過于正式或機械的總結(jié)，而是用誠摯的話語表達你的承諾和期望。

駐村干部個人述職報告格式范文

第一篇 駐村干部個人述職報告格式1950字

各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：

按照省委省的政府統(tǒng)一部署和安排，省國資委系統(tǒng)企業(yè)駐村干部相關(guān)要求，公司委派我到__縣__鎮(zhèn)開展駐村工作，懷著“授人以魚”不如“授人以漁”的工作態(tài)度和想法，結(jié)合自身工作實際，現(xiàn)將半年來駐村工作匯報如下。

一、打牢駐村工作基礎(chǔ)、摸清所住村組情況

按照貴州省委“打基礎(chǔ)、調(diào)結(jié)構(gòu)、惠民生、控人口、保生態(tài)”及《關(guān)于認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的__大精神，組建同步小康駐村工作組深化“幫縣、聯(lián)鄉(xiāng)、駐村”工作實施方案》的總體要求，我被黨建扶貧三隊安排在迤那鎮(zhèn)雙營村從事駐村工作。按照黨建扶貧三隊副隊長曹澤祥同志交給我們一看房、二看糧、三看勞動力強不強，四看家里有無讀書郎的“四看”駐村工作經(jīng)驗開展駐村工作。

首先對雙營村基本情況進行了走訪摸底。雙營村共有469戶2072人，全村轄4個村民組，現(xiàn)有正式黨員40人，預(yù)備黨員2名，貧困戶22戶，五保戶3戶，人均純收入1400元左右，少數(shù)民族占74.8%，是迤那鎮(zhèn)回族聚居村。主要農(nóng)作物以玉米、馬鈴薯和蕎麥為主，農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)單一，村內(nèi)無礦產(chǎn)資源，畜牧業(yè)以養(yǎng)牛、羊和豬維護組，勞動力受教育程度較低，外出務(wù)工人員較少，蓄水量較少。

其次，對供電企業(yè)往年幫扶工作進行系統(tǒng)梳理。20__年至今，為實際解決農(nóng)電用電卡脖子問題，滿足迤那鎮(zhèn)“跨越發(fā)展”總體要求，累計投資2550萬元，擴建了35kv迤那變，新增容量5兆瓦伏安，新建及改造10kv線路45.849千米，400v及220v線路200.7千米，新增配變58臺，完成迤那鎮(zhèn)14個村9000多戶同網(wǎng)同價工作，全面抄表到戶后統(tǒng)一為每度四角五多一點，按70個變臺每月平均用電量187000度計算，每月可為村民節(jié)約55000余元，平均每戶11.2元;出資43.12萬元分別幫助大山村、雙營村修建村支兩委辦公室，分兩批次共計出資45萬元修建“南網(wǎng)新村”，第一期幫助10戶貧困戶，已入住，目前正在修建的8戶貧困戶也在熱火朝天的建設(shè)當(dāng)中。出資6萬元，選派優(yōu)秀黨務(wù)工作者，幫助完成了村支兩委各項規(guī)章制度、工作流程、標(biāo)識制定和設(shè)計工作，并將制度上墻。贈送價值13000余元的農(nóng)業(yè)實用書籍及光碟，完善農(nóng)村書屋。

二、嚴(yán)守紀(jì)律樹形象、做好政府“傳話筒”

嚴(yán)格按照威寧縣干部駐村工作動態(tài)跟蹤考核管理辦法(試行)及迤那鎮(zhèn)政府相關(guān)安排要求自己，自省委省的政府統(tǒng)一組織從省委大院出發(fā)至今，一直在威寧縣迤那鎮(zhèn)蹲點駐村，緊緊圍繞全國同步小康的目標(biāo)任務(wù)開展工作，緊密結(jié)合同步小康創(chuàng)建活動，做好“一宣四幫”工作，充分利用村組宣傳欄、清鎮(zhèn)寺喇叭等對黨的__大理論觀念、戰(zhàn)略思想、工作部署進行宣傳;結(jié)合自身工作實際，利用抄電表、催電費的時間，到幫扶村組進行黨的教育實踐活動，參加村支兩委的黨的群眾路線教育活動學(xué)習(xí)，積極幫助村支兩委查找影響和制約發(fā)展的突出問題，理清思路，找準(zhǔn)路子，制定切實可行的發(fā)展措施，幫助所在村支兩委抓好基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)等。參與“美麗鄉(xiāng)村”建設(shè)，特別是“小康電”，積極為所在村組爭取到改善電壓質(zhì)量、提高供電可靠性的項目。

三、利用企業(yè)供電優(yōu)勢、當(dāng)好群眾好“參謀”

1、協(xié)調(diào)省、市、縣三級部門飲水問題撥付款項，現(xiàn)今已全部到位，等待配套資金到位后具體實施。因電網(wǎng)架構(gòu)問題，偏遠(yuǎn)山區(qū)電壓低、電壓質(zhì)量差等問題尤為關(guān)注，作為供電部門采取資源整合的方式，把烤煙房變臺利用好，改變現(xiàn)有的電壓質(zhì)量問題。作為供電所一名管理者，為雙營村、大山村開設(shè)綠色通道，只要是設(shè)計創(chuàng)業(yè)、小加工、種養(yǎng)殖業(yè)的報裝，一律“先上車后買票”，也就是先供電，在規(guī)定時限內(nèi)完善相關(guān)材料，不等、不靠、不妥。

2、多次到雙營村下隊，一是了解老百姓現(xiàn)在忙什么、急什么、想什么，二是邊學(xué)邊用為老百姓出謀劃策，蕎麥制品是近幾年來威寧剛剛興起輕加工原產(chǎn)品，為了讓農(nóng)戶早日脫貧致富，在平時的調(diào)研中，鼓勵村民多收集，和縣里邊相關(guān)企業(yè)溝通，打通蕎制品市場。在雙營村和大山村之間兩個村組孩子比較多的麻窩小學(xué)，多次向上級申請幫扶項目，目前對該校采取“手拉手”、“結(jié)對幫扶”、“留守兒童不孤單，光明使者在身邊”等活動。

關(guān)心、幫助孩子們樹立正確的人生觀、價值觀，20__年至今，供電企業(yè)團員青年共計資助麻窩小學(xué)學(xué)生36名，資金21600元，捐贈學(xué)習(xí)用品、體育用品上千份。在20__年5月20日，供電局再次來到小學(xué)，開展留守兒童不孤單，光明使者在身邊”活動時，校長孫忠燕笑著說，“馬上六一兒童節(jié)了，你們供電所真及時，孩子們也都盼著你們過來祝福他們的節(jié)日呢，現(xiàn)在我們“兩家”真正的成了“魚”和“水”的關(guān)系了”。

四、駐村工作存在的不足

1、對當(dāng)?shù)孛袼酌袂檫€不夠了解，特別是農(nóng)業(yè)、特色產(chǎn)業(yè)、種養(yǎng)殖這塊還需下大功夫;

2、思想還不夠端正，在一些問題上認(rèn)識不夠深入，總覺得小事情不影響大局，態(tài)度需要進一步轉(zhuǎn)變;

3、信息收集后，整理工作做不好，丟三落四。

“授人以魚”不如“授人以漁”。在駐村工作中，物資的幫助只能是一時的，思想轉(zhuǎn)變才是關(guān)鍵。本人自參加駐村工作以來還存在很大的不足，我也在不斷反思，在后半年的駐村工作中，我將繼續(xù)努力，爭取以自己的微薄之力為雙營村469戶人民群眾早日摘掉“貧窮”的帽子盡一份責(zé)任。

第二篇 2024年上半年駐村干部述職報告1850字

從3月份接組織部文件通知進駐__中心村以來，我__中心村駐村工作小組通過組織召開工作組例會等不同形式，深入了解、廣泛考察，初步擬定__中心村__年度整體發(fā)展規(guī)劃和年度工作計劃，并嚴(yán)格地按照工作計劃內(nèi)容付諸一系列行動。

一、調(diào)查村情概況，制定工作計劃

__村中心村是以苗族和侗族為主的合并村，位于平永鎮(zhèn)東北部，距鎮(zhèn)中心25公里。全中心村有8個村民小組，7個自然寨(__、雙溪口、煙堆、橋喜上寨、中寨、下寨、新寨)，總?cè)丝?360人，334戶。__中心村、支委會村駐地__村，全中心村支部黨員36人(其中__支部23人，60歲以上黨員9人;橋喜支部13人，60歲以上黨員2人)，帶頭致富能人3人，五保老人5人。全村無集體經(jīng)濟，這也是本村目前發(fā)展的最大障礙和困境，農(nóng)民人均純收入不足5000元，原村類別，__村二級貧困村;橋喜村一類貧困村。中心村公共場所建制，一所小學(xué)、二所衛(wèi)生室、一個村級活動場所(原__村活動場所為現(xiàn)中心村活動場所)。

二、工作基本做法

1、加強自身學(xué)習(xí)，切實提高工作本領(lǐng)。作為一名同步小康工作隊員，我深知工作的重要。在實施改革開放社會不斷取得進步、人民群眾物質(zhì)和文化生活水平不斷得到提高，并逐步走上富裕奔向小康社會的今天，還有相當(dāng)部分群眾沒有實現(xiàn)小康。每當(dāng)想到這些，我倍感扶貧工作責(zé)任重大。為了把此項工作干好，不負(fù)黨的重托和群眾厚望，本人首先加強理論和業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)，不斷提高自身思想政治素質(zhì)。

2、在進村協(xié)同本村村支兩委開展村級事務(wù)，入戶開展民意調(diào)查，村組和黨員坐談會等活動期間，及時將所學(xué)到的黨的理論知識、新村經(jīng)濟發(fā)展實用技術(shù)和國家有關(guān)惠農(nóng)方針政策向當(dāng)?shù)厝罕娺M行宣傳、講解，引導(dǎo)他們轉(zhuǎn)變思想觀念，積極探索，因地制宜，選擇符合自身發(fā)展的增收路子。鼓勵他們發(fā)揚自力更生，艱苦奮斗的創(chuàng)業(yè)精神，消除等、靠、要被動思想，積極主動走致富增收路。通過不斷宣傳、講解，增強當(dāng)?shù)厝罕娭赂槐夹】档男判?，增強了基層黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗，同時也及時為當(dāng)?shù)厝罕姶鹨山饣?，消除了各種矛盾隱患，為構(gòu)建和諧穩(wěn)定的社會主義新農(nóng)村環(huán)境奠定了堅實的基礎(chǔ)。

三、總結(jié)經(jīng)驗，回顧得失

回顧半年的駐村工作，感到自身在思想上受到了深刻的教育，工作能力得到了提高，黨性認(rèn)識也得到了加強。實踐讓我深刻地認(rèn)識到：搞好調(diào)查研究是做好駐村工作的基礎(chǔ);為群眾辦實事，是打開__中心村工作局面的突破口;支持村級班子的各項建設(shè)，是完成駐村工作任務(wù)的重要保證。在下半年的工作中，我將繼續(xù)發(fā)揚認(rèn)真履行“五員”職責(zé)，踐行“四訪四問五落實”，糾正不足，把工作進一步做好做實，為貫徹落實“全省同步建設(shè)小康社會”，大力推動__中心村的同步小康社會發(fā)展而做出更大的奉獻。

公司領(lǐng)導(dǎo)：我從__年1月到同仁花園任職，到__年6月，歷時6個月。從摸索到熟悉，從茫然到自信，在我前進的每一步，都得到了公司領(lǐng)導(dǎo)和同事的熱情相助，得到了大多數(shù)業(yè)主、租戶的諒解與支持。...

各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們： 現(xiàn)在，我把自己一年來任宣傳部長期間的思想工作情況向大會作一匯報，請予評議。 過去的一年里，在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在宣傳部一班人的密切配合下，我自覺實踐“三個代表”重要思想，認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的路線方針...

中學(xué)工會主席個人述職匯報范文年，在學(xué)校黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，本人在黨委委員、工會主席的崗位上，圍繞打造中國幼師一流品牌，實現(xiàn)學(xué)校又好又快發(fā)展，做了一些具體工作，現(xiàn)分述一、學(xué)習(xí)樹立終身學(xué)習(xí)的觀念，成為“學(xué)習(xí)型”干部，不僅是黨組織對...

作為一名小學(xué)教師，我已經(jīng)工作了很多年了。在不斷的教學(xué)中，我對自己的教學(xué)有了較為深刻的認(rèn)識，現(xiàn)在的我已經(jīng)將我的工作看的很透，我相信隨著時間的流逝，我還會做的更好。

作為小組長的自己懷著興奮卻又緊張的心情，這是第一次前往驛站工作。811公交車站與其他隊員會合。步行過去驛站，只要5分鐘，這對于我工作十分有利，不過這并不代表可以拖延到最后一秒才去打開驛站的門。

“林花謝了春紅，太匆匆”。轉(zhuǎn)眼間，踏上工作崗位已是第六個年頭。五年多以來，從學(xué)生到教師，此中有失落的苦楚、有收獲的喜悅，也有未來盟動的希望。

各位領(lǐng)導(dǎo)、老師們大家好！一年來，在上級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和支持下，緊緊依靠全體教職員工，高舉鄧__理論偉大旗幟，深入實踐“三個代表”和“__大”精神，全面推進素質(zhì)教育，強化校務(wù)公開和__管理，逐步提升校園文化建設(shè)品位，各方面工作均取得...

大學(xué)領(lǐng)導(dǎo)班子述職述廉報告__年，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子在省委、省政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，堅持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大和十八屆三中全會精神，深入開展黨的群眾路線教育實踐活動，堅持走以提高質(zhì)量____內(nèi)涵式發(fā)展道路，各項事業(yè)...

第三篇 2024年駐村村干部述職報告2550字

我作為第三批駐村干部，真抓實干、深入群眾、貢獻力量。較好的完成了上級安排的各項日常工作，下面就XX年上半年以來的工作情況進行述職，不當(dāng)之處敬請批評指正。

一、學(xué)習(xí)方面

半年以來，作為三鋪村駐村干部，在從沒接觸過農(nóng)村基層工作的情況下，積極配合村干部順利開展了各項工作，在學(xué)習(xí)中工作，在工作中學(xué)習(xí)，不斷提高自己的基層工作經(jīng)驗、改善工作方法。同時，為了提高自身素質(zhì)，認(rèn)真學(xué)習(xí)了黨的先進理論，使本人的政治理論水平和業(yè)務(wù)水平都有所提高。

二、工作方面

(一)、盡早進入角色，確定自身定位

由機關(guān)干部到“村官”助理的轉(zhuǎn)變，我首先明確了自己的定位，端正態(tài)度，虛心向周圍的同事和群眾學(xué)習(xí)，盡快了解村的基本情況，熟悉村內(nèi)的人際關(guān)系，掌握村級辦事程序，認(rèn)真做好村官的助手，協(xié)助支部搞好黨建工作，同時協(xié)助村委會搞好村政建設(shè)，推進本村新農(nóng)村建設(shè)。怎樣順利地開展工作是我們駐村干部首先所面臨的問題。從駐村的第一天起，我就要求自己盡快跟村干部進行溝通和交流，吸收他們的經(jīng)驗，遇到不清楚、不明白的向他們請教，盡快使自己對村里的情況有個大概的了解，盡早進入工作角色，從點滴小事做起。當(dāng)好“政策宣傳員”、“致富領(lǐng)航員”、“矛盾調(diào)解員”、“黨建指導(dǎo)員”、“民生服務(wù)員”，當(dāng)好助手，做好自己的本分，找準(zhǔn)工作的切入點，才能更好地開展下一步的工作。

(二)結(jié)合群教活動，推黨務(wù)村務(wù)公開

黨的群眾路線教育實踐活動開展以來，三鋪村黨支部高度重視，及時動員，組織學(xué)習(xí)有關(guān)政治理論文獻資料。為確保學(xué)習(xí)時間、效果和內(nèi)容的落實，我指導(dǎo)村兩委黨員每人撰寫一篇心得體會，撰寫學(xué)習(xí)政治理論文獻思想感悟4篇，組織觀看先進教育片5次250余人次。并推動黨的建設(shè)以及涉及二、三組群眾活動廣場防護網(wǎng)安裝、路燈安裝、新建人飲儲水池和重鋪飲水管以及新購飲水泵、村級辦公環(huán)境改造以及升級辦公服務(wù)平臺及設(shè)備、村民辦理養(yǎng)老保險、臨時救助等198件民生實事及時向社會公開。

(三)抓政策宣傳，提高駐村知曉率

一是宣傳形式多樣，通過召開村支兩委會、村民代表會等形式宣傳駐村工作的目的和意義。二是宣傳內(nèi)容豐富，以進村入戶開展工作為契機，挨家挨戶進行宣傳，借機宣傳了黨的有關(guān)精神，既推動了工作，又提高了駐村干部在村民中的知曉率。三是宣傳渠道寬廣，把平時駐村工作開展情況等資料整理成信息發(fā)布在萬村千鄉(xiāng)網(wǎng)等網(wǎng)站，提高了三鋪村駐村工作知曉率。

(四)繼續(xù)入戶走訪，探討村級發(fā)展優(yōu)勢

從駐村以來一直在開展入戶調(diào)查，民情走訪活動。半年以來，走訪群眾353戶，政策宣傳8場。 通過與村干部交流溝通、與村民座談，進一步了解三鋪村的發(fā)展優(yōu)勢：一是基層組織優(yōu)勢。村兩位班子健全，黨員和村民代表素質(zhì)較高，村干部具有自富、帶富能力強的雙強干部。二是交通區(qū)位優(yōu)勢。三鋪村地處金華鎮(zhèn)西南兩公里，滬昆高鐵、貴黃高速、環(huán)城高速和省道102線以及賓陽大道貫穿全村，交通便利。三是發(fā)展基礎(chǔ)優(yōu)勢。貴陽市現(xiàn)代制造業(yè)產(chǎn)業(yè)園區(qū)地處金華鎮(zhèn)，核心產(chǎn)業(yè)園區(qū)又處于三鋪村境內(nèi)，可以帶動村級經(jīng)濟發(fā)展，提升村級社會全面發(fā)展。

(五)深入體察民情，為民辦理實事

1、積極排解矛盾糾紛，維護農(nóng)村社會穩(wěn)定

隨著經(jīng)濟社會的發(fā)展，貴陽市現(xiàn)代制造業(yè)產(chǎn)業(yè)園區(qū)的不斷建設(shè)，各種矛盾層出不窮。為此，我真誠地對待每一個反映問題的村民，面對矛盾不回避，努力化解矛盾糾紛16起，把不穩(wěn)定因素消滅在萌芽狀態(tài)，有力的維護了村級社會穩(wěn)定。

2、配合產(chǎn)業(yè)園區(qū)建設(shè)，做好流動人口調(diào)查

為進一步加強新形勢下流動人口服務(wù)管理，準(zhǔn)確及時掌握村級流動人口動態(tài)，服務(wù)產(chǎn)業(yè)園區(qū)建設(shè)。駐村干部、村計生人員、流動人口管理人員在全村轄區(qū)內(nèi)組織開展流動人口入戶調(diào)查工作。截止目前，全村共有流動人口164戶，流動人口698人，主要集中在村一、二、三、四、五、九、十、十一、十二組，絕大部分是園區(qū)企業(yè)就業(yè)人員以及公路建設(shè)從業(yè)人員。此次調(diào)查主要針對流動人口較多的企業(yè)外來務(wù)工人員、村組外來人員進行登記、建檔和服務(wù)工作，努力做到流入人口底數(shù)清，為今后管理服務(wù)工作打下堅實的基礎(chǔ)。

3、擬補助金方案，建和諧新農(nóng)村

隨著村級經(jīng)濟的不斷增長，讓老年人共享經(jīng)濟發(fā)展成果，進一步提高老年人的生活質(zhì)量和幸福指數(shù)，讓老人們渡過一個健康長壽幸福的晚年，營造關(guān)愛老人、孝行至上的和諧氛圍。我與村干部一起制定村內(nèi)年滿60周歲無固定收入的老年人每年發(fā)放養(yǎng)老補助金方案。并與村干部、村民代表一起討論方案草案。初步達成了共識，從XX年1月起，村委會從村集體經(jīng)濟中拿出部分資金給年滿60周歲的老年人發(fā)放養(yǎng)老補助金。

4、防汛搶險救災(zāi)，降低村民損失

“7？16”暴雨導(dǎo)致穿越我村的幾條交通要道部分路段及其周邊路段積水阻斷交通，積水最深處1.5米;導(dǎo)致現(xiàn)代制造業(yè)產(chǎn)業(yè)園區(qū)內(nèi)有些地方30公分積水，園區(qū)內(nèi)企業(yè)無法正常作業(yè);導(dǎo)致農(nóng)戶房屋被洪水侵泡，直接威脅到企業(yè)群眾生命財產(chǎn)安全。

汛情發(fā)生后，我村第一時間啟動應(yīng)急預(yù)案，村委迅速組織包括駐村干部在內(nèi)的防汛應(yīng)急隊分3小組深入到全村12個村民組農(nóng)戶家中處置險情，對農(nóng)作物、道路交通、房屋、水利工程、電力、地質(zhì)災(zāi)害等查實核準(zhǔn)，科學(xué)估價，快速準(zhǔn)確上報災(zāi)情。組織受災(zāi)群眾開展抗災(zāi)自救，防止災(zāi)情進一步擴大。調(diào)集挖機搶險排洪，全力搶救被困群眾生命財產(chǎn)，努力把災(zāi)害損失降低到最低限度。

5、搭建服務(wù)百姓平臺，提高人口計生質(zhì)量

為了構(gòu)建和諧的人口環(huán)境和計劃生育環(huán)境，搭建服務(wù)百姓的平臺，進一步提高村級計劃生育工作服務(wù)水平，在村干部的極力配合下全面開展了春季以來的計劃生育工作，我村的計劃生育工作在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門的幫助下有序的進行。著力抓好村計生服務(wù)室建設(shè)，打造村級計劃生育管理服務(wù)新平臺。讓其更好對黨的計生和衛(wèi)生政策進行宣傳，廣大人民群眾受益。

6、加強安全生產(chǎn)，保民安居樂業(yè)

在村干部的配合下，開展了安全生產(chǎn)工作，牢固樹立“以人為本”的安全工作理念，堅持“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”的方針。加強道路交通安全管理，加大治安巡邏力度，強化道路交通工作責(zé)任，提高群眾道路交通安全意識，有效預(yù)防道路交通事故。

7、參與村事務(wù)，助決策部署

積極配合并組織全村黨員干部及時召開黨員會議7次， 討論決定村級重大事項，充分體現(xiàn)了我村黨內(nèi)民主化建設(shè)得到了提高。

總之，半年以來，在區(qū)委、區(qū)政府以及鎮(zhèn)黨委和政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，本人作風(fēng)正派、求真務(wù)實、盡職盡責(zé)、團結(jié)同志。同時也存在一些不足，如：平時忙于工作，學(xué)習(xí)方面還抓得不夠緊、在工作細(xì)節(jié)上還不夠到位等，有待于下半年提高。

第四篇 2024駐村干部半年述職報告2650字

根據(jù)《__縣委黨的建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組關(guān)于組建__年黨建幫扶、“兩民”行動暨同步小康駐村工作隊、駐村工作分隊、駐村工作組的通知》(習(xí)黨建發(fā)[__]4號)文件的精神。自__年3月3日起我進駐__村開展工作已過半年。在這半年的工作中，本人在__鄉(xiāng)黨委、政府的領(lǐng)導(dǎo)下，在__村、支兩委的支持配合下，已經(jīng)完成了階段性的工作。現(xiàn)在根據(jù)習(xí)黨建發(fā)[__]19號文件的要求，我對半年的履職情況述職如下，不當(dāng)之處，敬請各位批評指正。

一、扎實開展“一宣四幫”工作。

1、積極宣傳黨的方針政策。本人結(jié)合不同階段的工作任務(wù)，召開了黨員和村民組長會議4次，以村民組為單位召開的的群眾大會8次，共走訪群眾85戶，處理群眾糾紛10起。緊緊圍繞所開展工作的性質(zhì)，利用以上形式向全村黨員和群眾廣泛宣傳黨的惠民政策，深入人心，力求做到家喻戶曉、人人皆知。以期廣大群眾在知曉、領(lǐng)會黨的政策的同時，對工作組及村支兩委的工作進行有力的監(jiān)督和評價。以規(guī)范和約束村干部服務(wù)群眾的積極性和準(zhǔn)確性，更好地讓廣大群眾多的實惠。

2、幫助推動經(jīng)濟發(fā)展，實現(xiàn)農(nóng)民增收致富。__村是一個純農(nóng)業(yè)村，沒有支柱產(chǎn)業(yè)作為支撐，產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)單一，基礎(chǔ)設(shè)施滯后，部分村民思想觀念落后，大多數(shù)群眾只依靠傳統(tǒng)的農(nóng)業(yè)生產(chǎn)收入維持生計，而且外出務(wù)工的青壯年勞動力較多，在家的大多是老、弱、病、殘、幼。在進村開展工作后，我與村支兩委進行了深入的調(diào)研和討論，結(jié)合我村實際，先后制定《__村中長期發(fā)展規(guī)劃》、《__村__-2024年農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整實施意見》。于今年3月初，協(xié)助村支兩委，通過宣傳發(fā)動群眾，大膽引進糯包谷的種植，初步形成了450畝的種植規(guī)模。并與重慶“首創(chuàng)農(nóng)業(yè)開發(fā)有限公司”簽訂了供銷合同，在原來的基礎(chǔ)上每畝增收400余元。其次，動員群眾擴大栽種經(jīng)果林面積。第三、充分用好惠農(nóng)政策，發(fā)展了養(yǎng)牛、養(yǎng)豬、養(yǎng)羊、養(yǎng)兔、養(yǎng)魚等養(yǎng)殖戶20余戶。為推動村級經(jīng)濟發(fā)展，讓群眾增收致富奠定了一定的基礎(chǔ)。

3、幫助改善民生。

(1)積極開展基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，年初，組織群眾對我村的8條通組公路進了必要的維護，并制定了相關(guān)計劃，預(yù)計今后將我村的通組公路基本硬化。(2)積極宣傳國家的惠農(nóng)政策，組織村干部動員廣大群眾積極參投養(yǎng)老保險和醫(yī)療保險。(3)聯(lián)系教育局對我村的獨生子女和二女結(jié)扎戶中的困難群眾進行了資金幫扶，并引導(dǎo)他們積極開展勞動致富。(4)在__鄉(xiāng)遭受“6.2”洪災(zāi)和“8.11”洪災(zāi)后，積極開展救災(zāi)工作和災(zāi)后重建工作。特別是“8.11”洪災(zāi)發(fā)生后，本人立即投入到抗洪搶險工作中，及時對受災(zāi)群眾進行幫助的同時發(fā)動群眾積極開展災(zāi)后重建工作。

4、幫助維護社會和諧穩(wěn)定，健康發(fā)展。自今年三月我進駐__村以來，積極協(xié)助村支兩委協(xié)調(diào)、處理了山林糾紛1起，土地糾紛3起，家庭矛盾糾紛6起，努力做到了小事不出村，有效杜絕違法上訪的現(xiàn)象，為維護全村的社會穩(wěn)定，推動全村和諧發(fā)展做了大量的工作。

5、幫助加強基層黨組織建設(shè)。加強基層黨組織建設(shè)是我們黨的建設(shè)工作的關(guān)鍵，積極開展黨員教育和黨建“三會一課”是搞好基層黨建的主要抓手。__村現(xiàn)有農(nóng)村黨員37人，村干部7人。黨員年齡結(jié)構(gòu)偏大，思想素質(zhì)有待提高，知識結(jié)構(gòu)和認(rèn)識能力參差不齊。村干部事情繁雜，待遇不高是村工作開展比較緩慢的主要原因。自從我進駐__村之后，針對__村的實際情況，我們召開了三次比較重要的黨員大會，完善了村干部上班按時簽到、離制度，村干部工作考核獎懲制度，在很大程度上加強了對村干部的管理和約束，增強了村支兩委領(lǐng)導(dǎo)班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。在村支兩委工作推進過程中，全體干部遵循“勤政、廉潔、高效”和“為民、務(wù)實、清廉”的原則，積極開展各項工作。在很大程度上改變了村干部“軟、懶、散”的工作作風(fēng)。

二、積極開展黨的群眾路線教育實踐活動。

在舉國上下積極開展第二批黨的群眾路線教育實踐活動中，根據(jù)上級黨組織的要求，我積極參與和指導(dǎo)__村開展第二批黨的群眾路線教育實踐活動中各個環(huán)節(jié)的工作。

1、聯(lián)合村支兩委，共同制定了《__鄉(xiāng)__村開展黨的群眾路線教育實踐活動實施方案》、《__鄉(xiāng)__村開展黨的群眾路線教育實踐活動工作計劃》并于3月8日召開了第二批黨的群眾路線教育實踐活動動員大會和啟動大會。根據(jù)開展黨的群眾路線教育實踐活動的實施方案和工作計劃的要求和安排，采取了集中學(xué)習(xí)、討論學(xué)習(xí)、送學(xué)上門、個人自學(xué)等方式，學(xué)習(xí)所有規(guī)定的內(nèi)容，并撰寫了心得體會。

2、廣泛聽取群眾意見，征求了群眾意見65條，梳理出針對__村支兩委班子和個人的意見共11條。建立了臺賬，制定了相關(guān)意見的整改方案，對涉及到群眾切身利益的民生問題，責(zé)任落實到人，限時整改，并予以及時公示。對無法立即解決的問題，積極協(xié)調(diào)相關(guān)部門幫助解決，爭取在鄉(xiāng)黨委政府的幫助下為廣大群眾辦好事情。

3、建立規(guī)章制度，規(guī)范干部工作紀(jì)律，切實轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。在組織村支兩委同志開展黨的群眾路線教育實踐活動過程中，制定了《__村村干部值班制度》、《__村村干部簽到/離制度》。規(guī)范了村干部上下班和值班的行為;同時，針對我村干部存在的“四風(fēng)”問題做了大的解決，大大提高了村干部的工作積極性和思想境界，為我村的干部群眾關(guān)系開辟了新的景象。

總之，黨的群眾路線教育實踐活動已取得很大成效。在黨的群眾路線教育實踐活動過程中，轉(zhuǎn)變了村干部的工作作風(fēng)，該變了群眾對村干部的看法，樹立了村干部在老百姓心目中的良好形象，融洽了干群關(guān)系，讓村里的工作更好開展了。

三、推進精準(zhǔn)扶貧“六個到村到戶”，實施“四在農(nóng)家、美麗鄉(xiāng)村”六項行動計劃，落實幫扶措施。推進精準(zhǔn)扶貧工作，按照中共__縣委辦公室、__縣人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)《__縣精準(zhǔn)扶貧建檔立卡工作方案》的通知。我駐村工作組在全村范圍內(nèi)開展了精準(zhǔn)扶貧建黨立卡工作基礎(chǔ)資料收集及征求意見工作，采取分片召開群眾大會的方式，力爭將精準(zhǔn)扶貧建檔立卡工作做到實處。

四、在我駐村以來，積極向上爭取各類幫扶資金，為我村的發(fā)展添磚加瓦。

1、聯(lián)系教育局，將5000.00元幫扶資金劃撥到村的賬戶上，用于我村的發(fā)展方面。

2、積極籌集經(jīng)費，以駐村教育局的名義，贈送__村炊具一套，價值1600.00元。

3、結(jié)合計生幫扶，爭取教育局幫扶我村獨生子女戶現(xiàn)金500.00元，幫助他們發(fā)展生產(chǎn)。

4、積極開展法制教育和法制宣傳，在推動我村法制建設(shè)的同時提高廣大群眾的法制意識和干部的依法治村的水平。

總之、在半年的駐村工作中，我們雖然做了大量的工作，但是離黨和群眾的要求還有距離，在今后的工作中，我們將總結(jié)經(jīng)驗，發(fā)揚成績，克服不足，努力開展好下半年工作。

第五篇 駐村干部2024年上半年述職報告1000字1600字

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、各位黨員和村民代表：

上午好！

我名叫___，工作單位鄉(xiāng)村建中心。首先向前來檢查指導(dǎo)工作的各位領(lǐng)導(dǎo)表示歡迎，對半年來關(guān)心和支持我工作的各位黨員和村民代表表示誠摯的謝意。

為切實抓好同步小康駐村幫扶工作，按照《同步小康駐村工作7-8月工作指導(dǎo)要點》要求，組織開展同步小康駐村工作半年述職。通過半年的扎實工作，提升了工作能力和水平，密切了黨群干群關(guān)系，受到村民好評，為__村經(jīng)濟社會發(fā)展，盡到自己的綿薄之力。下面我從“德、能、勤、績、廉”五個方面來進行述職。

以德為本

牢固樹立社會主義的道德觀、人生觀和價值觀，具體體現(xiàn)在擁護____領(lǐng)導(dǎo)，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，嚴(yán)格執(zhí)行黨的路線方針政策，嚴(yán)格按照國家的法律法規(guī)辦事。堂堂正正做人，清清白白做事，嚴(yán)以律己，寬厚待人，樂于奉獻。

能力為先

在實踐中學(xué)習(xí)，從工作中積累，不斷提高自身素質(zhì)，不斷增強分析問題和解決問題的能力，以務(wù)實的作風(fēng)，解決了不少實際問題，努力維護了地方穩(wěn)定，以農(nóng)業(yè)實用技術(shù)，促進農(nóng)業(yè)增產(chǎn)、增收、增效，農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)得到突飛猛進地發(fā)展，推動了農(nóng)戶萬元增收。

勤奮工作

業(yè)精于勤，荒于之嬉。同步小康駐村干部工作述職報告_大學(xué)生述職報告同步小康駐村干部工作述職報告_大學(xué)生述職報告。一般情況下每月在村里工作17天左右，在鄉(xiāng)工作17天左右，通常周六周日不休息，與農(nóng)民群眾打成一片，一來，了解到農(nóng)民所想、所盼;二來，增進與農(nóng)民朋友的感情;三來，能了解農(nóng)業(yè)生產(chǎn)中存在的問題，不擺架子，為老百姓辦實事，辦好事，收到老百姓愛戴。

成績突出

基本情況 __村位于__山腳下，距縣城_公里，距鄉(xiāng)政府_公里，居住著漢、苗、土家等民族，該村水資源豐富，地勢坡度大。本村轄_個組面積____方公里，有耕地_畝，全村_戶_人，經(jīng)濟結(jié)構(gòu)屬多元結(jié)構(gòu)，農(nóng)作物有水稻、玉米、洋芋、水果、藥材及烤煙。近幾年來水稻面積不斷擴大，常年種植水稻_畝，經(jīng)濟效益十分明顯。隨著農(nóng)戶萬元增收工程實施，林下養(yǎng)殖土雞也成為主要增收途徑，20__年上半年較去年同期全村人均年收入增長了5個百分點。

(二)具體工作

1、切實抓好同步小康駐村幫扶工作，給群眾講解果樹、水稻、藥材等一系列農(nóng)產(chǎn)品種植及防治病蟲害等知識，還就當(dāng)前新形勢下農(nóng)民怎樣增收致富尋找新路子、新突破口作了詳細(xì)講解。首先;發(fā)展當(dāng)?shù)氐奶厣r(nóng)產(chǎn)業(yè)，比如__大米、烤煙、中藥材等做好產(chǎn)、宣、消各個環(huán)節(jié)工作。其次;運用和掌握好現(xiàn)代化農(nóng)業(yè)生產(chǎn)技術(shù)，做新形勢下科技型農(nóng)民。

2、培養(yǎng)增收示范戶。結(jié)合農(nóng)技推廣體系改革，實行技術(shù)包示范戶，示范戶帶普通戶，__村發(fā)展了70個示范戶增收效益十分顯著。

3、協(xié)助村“兩委”處理疑難問題，解決了多起家庭糾紛，維護了地方穩(wěn)定。

4、大力發(fā)展技術(shù)培訓(xùn)。在__村組織農(nóng)民培訓(xùn)3次，使農(nóng)民更好的掌握和運用好最新的種植技術(shù)，共培訓(xùn)425人次。5、基礎(chǔ)設(shè)施得到改善。自來水入戶率達到100%，電視覆蓋率達100%，電話入戶率達90%以上。6、協(xié)助村支部開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，全面推進“一講二評三公示”制度，村級組織建設(shè)得到加強。7、認(rèn)真落實“三項制度”，協(xié)助村建立完善民情檔案，駐村工作每天都有記錄，每周都有寫民情日記以上。

廉政建設(shè) 嚴(yán)格執(zhí)行《黨員干部廉潔從政若干規(guī)定》，廉潔從政，嚴(yán)于律己，工作中不吃、拿、卡、要，樹立黨員干部形象。

通過半年來的工作，感覺所承擔(dān)的同步小康駐村工作責(zé)任重大，困難也挺大，工作組能力有限。主要表現(xiàn)在：一是村基礎(chǔ)設(shè)施落后，如道路不暢、生產(chǎn)生活用水不能保障、網(wǎng)絡(luò)資源不暢等;二是駐村工作組與鄉(xiāng)職能機關(guān)信息溝通不夠;三是工作組深入村民開展走訪不夠，組建農(nóng)民專業(yè)合作社積極性不高等等。

下步打算

在下半年的工作中，工作組將進一步堅持緊緊依靠鄉(xiāng)黨委政府的領(lǐng)導(dǎo)，積極支持駐村村支兩委工作，牢記駐村工作職責(zé)，發(fā)揮組織協(xié)調(diào)幫助作用，以村為家，按照縣鄉(xiāng)相關(guān)要求，按照《__村村駐村工作組20__年度工作計劃》抓好落實，努力為__村經(jīng)濟和社會建設(shè)添磚加瓦，為__村建成小康做出積極貢獻。

第六篇 駐村干部述職報告1750字

本人駐村工作以來，在鄉(xiāng)黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在村兩委會及全體村民的大力支持下，我以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，按照同步小康建設(shè)的目標(biāo)，認(rèn)真履行職責(zé)，積極開展工作、摸索經(jīng)驗，向全村村民迂回宣講黨的十八大精神、宣傳今年的駐村工作宗旨、傳達上級部門有關(guān)涉農(nóng)、惠農(nóng)政策，講解公民的權(quán)利和義務(wù)、法律，讓百姓認(rèn)真履行自己的義務(wù)，用好自己的權(quán)利，懂法守發(fā)，學(xué)會用法律保護自己，帶領(lǐng)和團結(jié)全體村民努力建設(shè)美麗鄉(xiāng)村工程——“兩個硬化”，建設(shè)和諧、美麗的鄉(xiāng)村，實施產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整，在全村推廣多元化種養(yǎng)殖業(yè)。為我村下一步發(fā)展立體化農(nóng)業(yè)打下堅實基礎(chǔ)，為__村的百姓增收、社會穩(wěn)定、經(jīng)濟發(fā)展做了一些小小的工作，取得了小小的一點成績?，F(xiàn)對開展同步小康駐村工作半年來的工作學(xué)習(xí)情況進行回顧反思，總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)，以利于今后為__村的同步小康建設(shè)做出更好更大的貢獻。

加強基層黨組織建設(shè)，提高隊伍素質(zhì)

半年以來，__村村兩委始終把保持共產(chǎn)黨的純潔性與先進性教育活動和黨員學(xué)習(xí)培訓(xùn)結(jié)合起來。我們堅持把學(xué)習(xí)實踐“三個代表”重要思想作為主線，堅持以重在聯(lián)系實際、重在講求質(zhì)量、重在取得實效為要求，組織全體黨員學(xué)理論、學(xué)黨章、學(xué)模范、抓住重點環(huán)節(jié)，查找存在問題，開展民主評議，落實整改措施、取得了明顯成效，達到了預(yù)期目的。通過學(xué)習(xí)和活動開展，讓黨員更新了觀念，進一步解放了思想。

教育活動的效果在工作中得到了體現(xiàn)，在經(jīng)濟發(fā)展，加強農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，調(diào)解矛盾等方面，黨員充分發(fā)揮了先鋒模范作用，有力地推動了各項工作的順利開展。為了進一步抓好黨員隊伍建設(shè)，我村發(fā)展預(yù)備黨員4名，培養(yǎng)后備干部1名，為組織增添了新鮮血液，為我村的發(fā)展培養(yǎng)和儲備人才。

學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀，加強理論指導(dǎo)

世界級經(jīng)濟專家、國務(wù)院總理___說：“農(nóng)村經(jīng)濟的發(fā)展在于擴大農(nóng)村內(nèi)需，其實質(zhì)就是科學(xué)發(fā)展觀在農(nóng)村綜合運用的體現(xiàn)?！睂W(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀在農(nóng)村迫在眉睫，我村村支部積極成立了學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動領(lǐng)導(dǎo)小組，黨委書記張靠擔(dān)任組長，我和村主任施輝祥擔(dān)任副組長，辦公室設(shè)在村黨員活動室，領(lǐng)導(dǎo)小組具體安排部署學(xué)習(xí)實踐活動。為了深入學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀，我們制定了嚴(yán)格的學(xué)習(xí)制度和學(xué)習(xí)日程表，確保把科學(xué)發(fā)展這一核心理念讓我村家喻戶曉，力爭做到組不漏戶，戶不漏人，讓科學(xué)發(fā)展之東風(fēng)深入人心。參加這次學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動的主要對象是村兩委會全體成員和全村所有黨員及村民代表。學(xué)習(xí)從3月初開始到7月底結(jié)束，主要任務(wù)是抓好學(xué)習(xí)討論和調(diào)研走訪工作。 根據(jù)我村工作實際，采取集體學(xué)習(xí)和個人自學(xué)相結(jié)合的方式進行，每周保證學(xué)習(xí)兩次，其余時間為自學(xué)時間，總的要求是每天必須有學(xué)習(xí)內(nèi)容。對老、弱、并殘和不識字的黨員，采取送學(xué)幫學(xué)的形式，開展一幫一，一對一活動。每名有學(xué)習(xí)能力的黨員負(fù)責(zé)一名老、弱、病、殘和不識字的黨員，利用走訪時間送學(xué)到家。對外出打工的黨員采取郵寄資料的形式，讓他們邊打工邊學(xué)習(xí)，支部通過書寫的方式檢查、反饋學(xué)習(xí)情況。同時，我們加大了宣傳力度，通過召開會議、書寫標(biāo)語、觀看專題片等形式廣泛宣傳學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀的重大意義。

完善生活寬裕體系，實行人和組織帶村，始終堅持村黨支部____地位，帶動村委會和其他人和組織在同步小康建設(shè)中發(fā)揮好九個方面的作用。

1、呈現(xiàn)“支部有力、干部齊心、群眾參與、經(jīng)濟發(fā)展、社會穩(wěn)定”的良好格局。

2、著力抓“兩個硬化”工程實施，推動我村同步小康健康發(fā)展。

3、認(rèn)真組織黨員、干部認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的政策、理論、法律知識等。

4、提高黨員、干部隊伍的思想素質(zhì)和工作能力。

5、明確責(zé)任，分工到人，建立健全各項規(guī)章制度。

6、認(rèn)真執(zhí)行黨的組織生活制度，開好民主生活會。

7、認(rèn)真開展好民主測評黨員、干部工作，認(rèn)真開展好無職黨員定崗定位制，充分發(fā)揮支部核心作用，以黨員隊伍為骨干，發(fā)揮好先鋒模范作用，帶動全村同步小康建設(shè)。

8、開展黨員先鋒崗評選，無職黨員幫扶制，規(guī)范民主發(fā)展黨員制度。

9、完善村委會的工作運作，以經(jīng)濟建設(shè)為中心，推動“四在農(nóng)家”的建設(shè)。

以經(jīng)濟建設(shè)為核心，千方百計地讓群眾增收

狠抓惠民服務(wù)，全心全意為民辦好事實事

學(xué)在農(nóng)家，富在農(nóng)家，樂在農(nóng)家，美在農(nóng)家，在我村得到了展現(xiàn)與沿襲，農(nóng)村四化同步得到了有序開展，為2024年與全國共同實現(xiàn)同步小康奠定了堅實基礎(chǔ)。

我的述職結(jié)束，謝謝大家！

第七篇 2024年同步小康駐村干部工作述職報告2850字

同步小康駐村干部工作述職報告

我是觀山湖區(qū)城市園林建設(shè)管理處派出幫扶坪山村工作組員王興，現(xiàn)掛職于百花湖鄉(xiāng)坪山村村主任助理及同步小康工作組成員。在鄉(xiāng)黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下及全體村民的大力支持下并以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，按照構(gòu)建和諧社會的目標(biāo)，認(rèn)真履行職責(zé)，大膽開展工作，積極摸索經(jīng)驗，爭取“建設(shè)生態(tài)文明樣板地”的前沿陣地，現(xiàn)將半年來駐坪山村開展的工作情況匯報如下。

按照縣委、縣政府深化“四幫四促”活動，“三進兩解決”的工作要求和市委黨建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室《關(guān)于認(rèn)真貫徹落實全省同步小康駐村工作電視電話會議和市委常委會議精神進一步加強駐村工作的通知》(筑黨建辦發(fā)〔2024〕5號)文件及有關(guān)會議精神，我作為區(qū)城市園林建設(shè)管理處的第二批掛幫干部于2024年元月到坪山村報到，至今已有7個多月時間。

半年多來，在單位、鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)同事們的關(guān)心幫助下，我認(rèn)真按照省、市、區(qū)的相關(guān)工作要求，嚴(yán)格遵守有關(guān)規(guī)定，開展“四訪四問五落實”，努力當(dāng)好“五員”，實踐服務(wù)，踐行工作職責(zé)得到村支兩委及村民們的認(rèn)同與支持。

一、宣傳好“建設(shè)生態(tài)文明樣板地”就是當(dāng)好“政策宣傳員”

百花湖鄉(xiāng)“提出建設(shè)生態(tài)文明樣板地”的政策導(dǎo)向及發(fā)展方向，因此，這項入村宣傳工作特別重要，但怎樣來宣傳，怎樣做好宣傳是我作為組長的一項重要政治任務(wù)，與村支兩委召開的會議爭當(dāng)“建設(shè)生態(tài)文明地樣板地”的前沿陣地的想法，村支干部一致同意，入村入戶宣傳以保護森林植被、做好森林防火杜絕火種帶入山林，在森林防火期間無火災(zāi)，搞好房前屋后院落村貌的環(huán)境衛(wèi)生等生態(tài)文明建設(shè)。

二、當(dāng)好“致富信息員”多方協(xié)調(diào)全村各組的人畜飲用水工程

坪山村是百花湖鄉(xiāng)七個貧困村之一，由于山高平地少，工程性缺水嚴(yán)重，全村近半村民外流務(wù)工，而且在外務(wù)工人員都具備一定的技術(shù)及一定的創(chuàng)業(yè)資金。村民對于如何發(fā)展，如何致富問題都有自己的想法。但是工程性缺水很嚴(yán)重，每個組到冬天及早春時期飲水是個大問題，人工挑水、摩托車?yán)羌G人笑話的事，在別人的眼里缺水根本不可能，實際上坪山村是山區(qū)，百花湖鄉(xiāng)的自來水管沒有到這么高的山區(qū)。

根據(jù)村自然資源、地理位置，尋找技術(shù)優(yōu)勢。村里的優(yōu)勢也是顯而易見的，90%以上的樹林植被，山高氣候爽，站在坪山村的任何一條道路上都比觀山湖區(qū)的任何一座大樓高。晴天可以遠(yuǎn)眺到奧體中心鳥巢。

所以發(fā)展，就要解決水，這個水包含人、畜飲水、生產(chǎn)生活用水，發(fā)展項目等灌溉用水。實踐服務(wù)有難必幫，獐子沖組人畜飲水缺水嚴(yán)重時幫扶單位觀山湖區(qū)城市園林建設(shè)管理處給予送水20噸。

邀請區(qū)農(nóng)水局專家王科長到荒田組、林家壩組、下林家壩山塘實地查看給予支持修建40個清洗折耳根小水池和林家壩排洪溝修建。

原村支書實地踏勘覺得獐子沖打不出水，我們多次預(yù)約邀請貴州省地質(zhì)勘察局領(lǐng)導(dǎo)實地踏勘后給予建議在獐子沖組打井可以打得出水，同時貴州省地質(zhì)勘察公司張經(jīng)理實地查驗后根據(jù)定額無償給予編制一份供水成井工程預(yù)算書。后與獐子沖組70多歲的組長向區(qū)水利局龐局長匯報，水利局龐局與水利科王科長實地踏勘獐子沖組的出水洞后支持將荒田組、大坡組的三個水源點整合修建一個50m3水池供獐子沖組的人飲水，同時請村支兩委及鄉(xiāng)水利站督促正在建設(shè)全村的人飲水項目抓緊施工。

三、當(dāng)好“黨建指導(dǎo)員”給老黨員謀出路

為進一步了解村民所關(guān)心的熱點、難點問題，聽取群眾對發(fā)展本村經(jīng)濟的意見和建議，訪問了本村老黨員、困難戶等不同層次的村民代表。了解群眾真正想什么、盼什么，需要他們解決哪些問題，真實地了解到農(nóng)民的現(xiàn)狀和實情。通過深入的調(diào)查摸底，整理出當(dāng)?shù)卮嬖诘囊恍﹩栴}，初步掌握了村情民意，找準(zhǔn)工作的著力點和突破口，明晰了今后的工作思路。

坪山村全村176戶，人口512人，黨員僅7名，在積極落實百花湖鄉(xiāng)提出“11321”黨建工程的同時，村老黨員李大洪、喻啟寬、毛子江及致富帶頭人龔貴學(xué)等想發(fā)展林下養(yǎng)雞。通過入戶走訪，了解他們具備一定的養(yǎng)殖技術(shù)知識同時具有一定的創(chuàng)業(yè)資金及濃厚的創(chuàng)業(yè)激情。但是心里也有一塊憂，憂國家政策上能否給予支持、補助、憂如果搭建圈舍是否是違章建筑、是否被強拆、憂達到林下養(yǎng)雞規(guī)模后銀行是否給予貸款補助。當(dāng)收集到這些困難和憂慮時，新來支書何勁帶領(lǐng)他們?nèi)セㄏ獏^(qū)黔陶鄉(xiāng)、高坡鄉(xiāng)、實地考察林下養(yǎng)雞，并征詢鄉(xiāng)村建所、鄉(xiāng)項目負(fù)責(zé)人同意林下養(yǎng)雞，向上級部門匯報能否給予無償提供雞苗及惠農(nóng)補助。

2024年7月份召開的全鄉(xiāng)同步小康半年推進會的百黨發(fā)[2024]37號文件上坪山村發(fā)展養(yǎng)殖與鄉(xiāng)的鼓勵和支持政策不符，因此只給老黨員謀另外一條出路，多方打聽得知貴州省的何首烏種植在貴州省要達到5萬畝，而且有專門的公司上門收購及合同價保收，何首烏葉子發(fā)展為何首烏茶、何首烏榨菜、地下塊莖三年后采收為中藥材、每月何首烏可以采收4次何首烏茶葉，每畝可以在初期采收30斤，后期采收量翻倍，將此情況給老黨員李大洪交流后很有興趣，覺得這個產(chǎn)出更高經(jīng)濟價值更高，但是無種苗采購資金這是農(nóng)村農(nóng)民發(fā)展的頭等大事，后與鄉(xiāng)直管項目負(fù)責(zé)人阮云龍部長匯報后，給予向上級部門爭取這個項目扶持。

四、當(dāng)好“民生服務(wù)員” 幫助解決村“一事一議”建設(shè)困難

駐村以來，我緊緊圍繞群眾利益無小事，積極想方設(shè)法幫助群眾解決熱點難點問題。在駐村工作組成員的共同努力下，取得了各級和駐村有關(guān)聯(lián)實際困難的單位以及社會各界人士的大力支持，幫助困難群眾解決一些。

村建文化廣場資金不夠，村民無文化活動的場地，如果要放映一場村民的電影、組建一支村腰鼓隊或者山歌隊必需要有活動的場地，可是村文化廣場建設(shè)各戶進組路等“一事一議”項目資金不足村里需要挖掘機給予支持，經(jīng)與單位領(lǐng)導(dǎo)協(xié)商后給予支持一臺挖掘機，并向貴州大學(xué)工程機械學(xué)院培訓(xùn)中心協(xié)調(diào)給予支持6名駕駛員。解決村里資金壓力實踐有難必幫的服務(wù)。

五、當(dāng)好“矛盾調(diào)解員”協(xié)調(diào)村組之間的糾紛

獐子沖組與荒田組的山林糾紛矛盾一直存在，原先因為是長輩之間手指山，無書面協(xié)議和具體邊界，這次要在上面修建村辦公樓及文化活動廣場，兩個村民組的村民各說各的矛盾一度激化，有說是一座山調(diào)一座山，有說是兩座小的調(diào)一座大的，后傾聽各方聲音、村支兩委召開的多次會議及現(xiàn)在還健在的證人、證言、傾聽雙方的最真聲音及真實想法，得知一座山調(diào)兩座山，并將這個意見分別與這兩個村民組溝通等到確認(rèn)后由村支兩委開會簽訂協(xié)議作為書面依據(jù)存檔備案。

以上為我這段實踐的經(jīng)歷：

一、是基層工作經(jīng)驗缺少，工作新局面還待打開

二、是經(jīng)濟活動能力較弱，發(fā)展當(dāng)?shù)亟?jīng)濟不堪理想。由于駐村時間短，發(fā)展經(jīng)濟是一項長期的持續(xù)性工作，加上坪山村經(jīng)濟條件所限，在發(fā)展當(dāng)?shù)亟?jīng)濟工作上還有待提高。

回顧駐村工作，感到自身在思想上受到了深刻的教育，工作能力得到了提高，黨性認(rèn)識也得到了加強。實踐讓我深刻地認(rèn)識到：搞好調(diào)查研究是做好駐村工作的基礎(chǔ);為群眾辦實事，是打開坪山村工作局面的突破口;支持村級班子的各項建設(shè)，是完成駐村工作任務(wù)的重要保證。在下半年的工作中，我將繼續(xù)發(fā)揚認(rèn)真履行“五員”職責(zé)，踐行“四訪四問五落實”，糾正不足，把工作進一步做好做實，為貫徹落實“全省同步建設(shè)小康社會”觀山湖區(qū)率先進入小康社會的政治任務(wù)，大力推動坪山村的同步小康社會發(fā)展而做出更大的奉獻。

第八篇 2024年駐村干部幫扶工作調(diào)研報告2500字

2024年駐村干部幫扶工作調(diào)研報告

按照工作方案，我們對兩地8個貧困村干部駐村幫扶情況進行了抽查，通過進村入戶、座談走訪、查閱文件、問卷調(diào)查等方式基本掌握了江漢平原干部駐村幫扶的現(xiàn)狀。我們認(rèn)為駐村幫扶工作對推動當(dāng)前農(nóng)村發(fā)展起到了積極作用，已成為貧困地區(qū)精準(zhǔn)扶貧的有效管道，發(fā)展趨勢總體向好，但也存在亟待解決的突出問題，需要各級引起高度重視，認(rèn)真研究對策?，F(xiàn)將兩地情況報告如下：

一、抽查基本概況

根據(jù)《關(guān)于開展全省干部駐村幫扶工作抽樣調(diào)查方案》的安排，第二抽查組走訪了江陵縣的沙崗鎮(zhèn)劉湖村、沙崗鎮(zhèn)東津村、熊河鎮(zhèn)熊河村、熊河鎮(zhèn)吳橋村、潛江市的熊口鎮(zhèn)白果村、熊口鎮(zhèn)石楊村、張金鎮(zhèn)老河口村、張金鎮(zhèn)泰山垸村等建檔立卡8個貧困村，全面了解干部駐村幫扶情況。兩個縣市駐村幫扶總體情況：一是有計劃安排。潛江下發(fā)了《在全市干部駐村幫扶貧困村和貧困戶的通知》、江陵縣印發(fā)2024年度三萬活動方案。二是有幫扶措施。潛江、江陵兩地將新農(nóng)村工作、干部駐村和“三萬”活動工作隊整合打包，形成合力。三是有工作制度。江陵縣建立“領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直單位包村、干部包戶”工作制度，潛江市出臺了《干部駐村幫扶貧困村和貧困戶工作考核辦法》。

抽查統(tǒng)計得知：江陵縣和潛江市現(xiàn)有貧困村81個，貧困戶31170戶，各類駐村幫扶工作隊301個，工作隊幫扶貧困村81個，工作隊對貧困村覆蓋率為100%;抽查的8個貧困村總戶數(shù)為3638戶、總?cè)丝?5697人，其中貧困戶772戶、貧困人口2284人，貧困發(fā)生率為21.2%。8個貧困村現(xiàn)有市(州)、縣(市)兩級幫扶單位10個，工作隊員26人，干部結(jié)對幫扶貧困戶的覆蓋率為8.62%。從走訪座談了解的情況看，自開展干部駐村幫扶工作以來，幫扶單位共向8個貧困村落實幫扶項目22個、幫扶資金82.9萬元，其中，基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)幫扶資金77萬元、產(chǎn)業(yè)發(fā)展幫扶資金2萬元、人力資源發(fā)展資金3.2萬元，賑災(zāi)救濟送溫暖資金3.7萬元;整合其它項目13個，整合行業(yè)資金1112.6萬元;組織勞務(wù)輸出16人次。

二、當(dāng)前存在的主要問題

(一)地方黨委政府重視不夠。江陵縣以兩辦文件出臺了《江陵縣2024年萬名干部進萬村惠萬民活動實施方案》中提到了精準(zhǔn)扶貧，但沒有出臺干部駐村幫扶的指導(dǎo)意見和具體方案。調(diào)查中得知，江陵縣扶貧辦設(shè)在民政局下，具體工作是下設(shè)扶貧科，實際工作人員就1人;潛江市相對好些，但總體感覺，插花貧困地區(qū)除了扶持資金和項目相對較少外，領(lǐng)導(dǎo)對當(dāng)前干部駐村幫扶還存在認(rèn)識上的誤區(qū)，重視程度不夠，具體到落實工作中，一是沒有駐村幫扶工作專題會議紀(jì)要，二是雖然出臺了干部駐村工作方案，但對于如何組織實施和有效推進干部駐村工作，沒有研究和出臺制定駐村工作的考核辦法，也缺少檢查督辦環(huán)節(jié)。

(二)駐村幫扶流于形式。一是工作隊進村不駐村的現(xiàn)象普遍存在。干部駐村幫扶僅僅是攤派的任務(wù)，大多數(shù)干部和工作隊員還停留在突擊式運動階段，當(dāng)作臨時性階段任務(wù)，時間一到立馬拆兵散人。領(lǐng)導(dǎo)有要求就下去，上面強調(diào)一下就抓一下，上面沒風(fēng)，下面就沒影了。調(diào)查8個村幾乎干部進村都在2個月以內(nèi)，只有1個村落實較好些。二是中央和省里反復(fù)強調(diào)，駐村工作隊要確保兩個全覆蓋，當(dāng)前干部結(jié)對幫扶貧困戶還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不能達到這個要求，兩縣市覆蓋率都不高。潛江的到戶覆蓋率11.9%，江陵縣到戶覆蓋率5.02%。

(三)干部駐村幫扶后勁不足。一是駐村的工作經(jīng)費保障沒有明文規(guī)定，各個幫扶單位或部門沒有專門的預(yù)算開支，工作經(jīng)費保障無門，大多數(shù)是從有限的辦公經(jīng)費擠占或干部捐贈款項中列支用于駐村幫扶;二是干部干事與不干事一個樣，干好與干不好也一個樣，對于幫扶工作成效顯著的工作隊和隊員，沒有激勵機制。對于混日子沒干事的工作隊或隊員，也沒有約束機制，干部駐村工作的工作積極性和能動性無法調(diào)動起來，明顯感到人浮于事，幫扶后勁不足。

(四)制度建設(shè)有待加強。干部駐村幫扶工作應(yīng)該是一項系統(tǒng)工程，涉及方方面面，關(guān)聯(lián)各行各業(yè)。如何對駐村干部的選拔與管理，如何規(guī)范項目和資金的管理，如何建立激勵機制，起到激勵先進，充分調(diào)動各級駐村工作隊及其隊員的工作積極性和能動性，對于工作不作為、慢作為的，如何建立約束機制，鞭策后進，這些都需要建章立制，從源頭加強頂層設(shè)計，從制度保障上作好安排。當(dāng)前駐村幫扶的機制缺陷表現(xiàn)明顯，不利于干部駐村幫扶工作常態(tài)化、制度化、科學(xué)化地推進。

三、有關(guān)對策與建議

(一)黨委政府引起高度重視。老大難老大難，老大重視就不難。地方各級黨委政府要引起高度重視，切實強化組織領(lǐng)導(dǎo)，把干部駐村幫扶作為新階段精準(zhǔn)扶貧的大事來抓，要根據(jù)中央和省委、省政府的有關(guān)要求，形成全縣(市)干部駐村幫扶工作指導(dǎo)意見和年度幫扶方案，誰主抓，誰負(fù)責(zé)，要有黨委政府研究駐村幫扶工作的會議紀(jì)要，在落實工作專班、規(guī)范到村，責(zé)任到人上要有具體細(xì)化，在干部駐村幫扶政策保障上予以明確。

(二)統(tǒng)籌整合各類幫扶力量。一是要堅持黨委政府強有力的領(lǐng)導(dǎo);二要充分發(fā)揮各級扶貧領(lǐng)導(dǎo)小組和片區(qū)扶貧攻堅領(lǐng)導(dǎo)小組的職能作用，將駐村工作隊、定點扶貧、對口幫扶和行業(yè)支持等全部歸口到當(dāng)?shù)胤鲐毑块T領(lǐng)導(dǎo)，三是由省級建立統(tǒng)籌協(xié)調(diào)機制，明確牽頭抓總部門，市縣有抓手和工作平臺，便于掌握情況和開展工作，有利于構(gòu)建政府、市場、社會協(xié)同推進的大扶貧格局營造良好的工作氛圍。

(三)任務(wù)責(zé)任明確到位。中央和省委均有明確要求，要健全干部駐村幫扶工作機制，力爭每個貧困村都有工作隊，每個貧困戶都有幫扶責(zé)任人。一是要明確干部駐村幫扶的目標(biāo)任務(wù)，包括貧困村的脫貧目標(biāo)，村集體經(jīng)濟收入，在幫扶期間整合各類資源和資金的情況，對貧困村、貧困戶都要有針對性地幫扶計劃。二是貧困戶結(jié)對幫扶要責(zé)任到人頭，確保聯(lián)戶聯(lián)人，不讓一個貧困戶落下。三是按照時間進度有序推進，工作隊人員和駐村時間要有嚴(yán)格規(guī)定。一定要按照鄂政扶發(fā)〔2024〕14號文件，所有在貧困村駐村幫扶工作隊要以扶貧開發(fā)為主要任務(wù)，將任務(wù)明確到位，責(zé)任落實到人。工作隊規(guī)定3人以上的不能搞窮對付，駐村時間3-5年不變的，要做到不脫貧不脫鉤。

(四)健全駐村保障機制。一是要明確駐村工作隊幫扶資金額度和用途，對于實力弱的單位明確駐村工作隊啟動資金來源;二是要明確駐村幫扶干部的人數(shù)、年限和激勵政策;三是建立駐村幫扶干部年度量化的考核指標(biāo)體系。

第九篇 2024年駐村干部述職述廉報告1550字

三年來，我和兩委重點做了以下四項工作：

一是抓黨建鞏固組織陣地。民主政治建設(shè)進一步加強，黨組織基礎(chǔ)進一步夯實。

抓好村黨支部自身建設(shè)，鞏固基層組織陣地，是支部書記應(yīng)盡的職責(zé)。對此，我重點從三個方面入手：首先，狠抓班子建設(shè)，帶領(lǐng)班子成員自覺加強理論學(xué)習(xí)，增強政策水平，提升民主決策能力。其次，狠抓隊伍建設(shè)，嚴(yán)把黨員發(fā)展入口關(guān)和日常教育管理關(guān)，通過主題教育、科學(xué)發(fā)展觀深入學(xué)習(xí)實踐活動等增強黨性觀念。再次狠抓制度建設(shè)，建立村級工作十項制度、村干部任期目標(biāo)承諾制度、黨員議事會制度等，通過建章立制，進一步深化民主管理，真正做到三個“交給村民”：把“村事”的知情權(quán)交給村民，把“村財”的處置權(quán)交給村民，把“村務(wù)”的決定權(quán)交給村民。選派前，由于諸多因素，村工作合力沒有形成。三年來，選派村的民主政治建設(shè)顯著加強，干群關(guān)系有了明顯改善，班子成員之間進一步增進了理解和團結(jié)，基層組織陣地明顯鞏固。

__年，我村獲得全市“巾幗創(chuàng)業(yè)示范村”和全省“民主法治示范村”稱號，__年度獲全縣“五個好”基層黨組織建設(shè)標(biāo)兵、計生工作“村為主”機制示范村、農(nóng)村社區(qū)試點工作先進村等稱號，__、__、__連續(xù)三年在涇川鎮(zhèn)全鎮(zhèn)目標(biāo)考核中位居第一名，成為名副其實的樣板村。

二是保增長促進農(nóng)民增收。村集體經(jīng)濟進一步發(fā)展壯大，農(nóng)民增產(chǎn)增收得實惠。

長期以來，我和村兩委致力于產(chǎn)業(yè)發(fā)展和農(nóng)民增收，立足本村優(yōu)勢，努力找準(zhǔn)適合經(jīng)濟發(fā)展的突破口，堅持做到宜工則工，宜農(nóng)則農(nóng)，并努力形成規(guī)模效應(yīng)。一是主打“蠶桑”牌，發(fā)展一村一品。我村先后組建蠶桑專業(yè)協(xié)會、“農(nóng)民蠶?！焙托Q桑專業(yè)合作社，為桑農(nóng)提供一條龍服務(wù)，并爭取到“東桑西移”項目建設(shè)，三年來，養(yǎng)蠶戶從124家發(fā)展到186家，桑園面積從400余畝發(fā)展到800余畝，蠶桑一項全年可使戶均增收5000元。此外，吊瓜和靈芝種植在我村已形成一定規(guī)模，成為新的經(jīng)濟增長點。二是突出發(fā)展工業(yè)。民營和外來投資企業(yè)蓬勃發(fā)展，當(dāng)?shù)厝罕娋蜆I(yè)渠道明顯拓寬。村現(xiàn)有民營企業(yè)9戶，回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)青年梁勇剛創(chuàng)辦安徽大山人竹木工藝品公司，注冊“木頭記”商標(biāo)，并積極申報“安徽名牌產(chǎn)品”，目前，該公司吸納當(dāng)?shù)厝罕娋蜆I(yè)100余人，人均月收入1200元，是中國木梳之鄉(xiāng)-涇縣唯一一個自營進出口的木梳企業(yè)。三是林業(yè)經(jīng)濟進一步發(fā)展壯大。村林改工作順利完成并已發(fā)證到戶，明確了產(chǎn)權(quán)，理順了關(guān)系，群眾墾荒造林熱情得到激發(fā)，三年來新開墾荒山造林1000余畝。

三是辦實事解決民生困難。新農(nóng)村建設(shè)設(shè)順利推進，村容村貌明顯改觀。

風(fēng)聲雨聲，百姓的呼聲，是我工作的方向標(biāo)。三年來，我堅持以新農(nóng)村建設(shè)為抓手，改善村容村貌，為群眾解決實實在在的民生困難。__年5月，促成副市長孫正東來村舉行新農(nóng)村建設(shè)現(xiàn)場會，10月，全市新農(nóng)村建設(shè)現(xiàn)場會觀摩會在我村舉行。市委常委、原市政府秘書長張建軍連續(xù)三年聯(lián)系我村“小學(xué)教”活動，縣委書記肖善武連續(xù)兩年聯(lián)系我村，市縣有關(guān)部門全力支持我村新農(nóng)村建設(shè)，為我們的新農(nóng)村建設(shè)奠定了好基礎(chǔ)，創(chuàng)造了得天獨厚的好條件。三年前，我村尚無一米水泥路，塘壩多處失修，亦無任何文化體育設(shè)施;三年來，我村投入35萬元維修當(dāng)家塘壩3處(靠山塘、小坑塘、蕨蕨坑大塘)，灌溉農(nóng)田1200余畝(其中扶貧、水務(wù)等部門項目資金22萬元，自籌13萬元。我村不是整村推進的貧困村，按說不在扶貧盤子里)?；I措、爭取資金104萬元建設(shè)通組通戶水泥道路6.5公里，其中村村通主干道一條，1.2公里，通自然村道路7條4.2公里，除小東沖、湯家灣、油坊、靠山四村民組外，水泥道路在村民組實現(xiàn)了全覆蓋;340戶村民自來水正逐步安裝。投入6萬元建成村衛(wèi)生室，投入7.5萬元建成農(nóng)民籃球場、休閑涼亭各一座，村民小病不出村，在村里可以看到戲，打到籃球。村民的生產(chǎn)生活條件得到明顯改善。此外，趙家河道修復(fù)項目已由縣扶貧局立項，大山頭礦山整治項目已由縣環(huán)保局立項，即將開工建設(shè)，將從根本上改變下游葛溪河的水質(zhì)。

第十篇 鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部駐村調(diào)研報告6000字

新形勢、新任務(wù)、新情況對鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委政府的領(lǐng)導(dǎo)水平和執(zhí)政能力提出了新的要求和新的挑戰(zhàn)。鄉(xiāng)鎮(zhèn)駐村干部這支黨委政府在農(nóng)村最前沿的干部隊伍，身負(fù)著團結(jié)群眾、組織群眾、引導(dǎo)群眾、服務(wù)群眾的重要使命，在密切黨群關(guān)系，執(zhí)行黨和國家路線、方針、政策，履行黨委政府職能等方面起著舉足輕重的作用。如何充分發(fā)揮鄉(xiāng)鎮(zhèn)駐村干部在農(nóng)村工作中的特殊作用，使工作作風(fēng)在一線得到轉(zhuǎn)變，干部能力在一線得到提高，工作責(zé)任在一線得到落實，具體問題在一線得到解決，以此來鞏固和加強黨在農(nóng)村的執(zhí)政基礎(chǔ)是當(dāng)前農(nóng)村基層組織建設(shè)中一個亟需解決的難題。

一、駐村干部現(xiàn)狀及存在的問題

在新農(nóng)村建設(shè)如火如荼，現(xiàn)代農(nóng)業(yè)步伐加快，農(nóng)民持續(xù)增收的今天，大部分駐村干部兢兢業(yè)業(yè)，主動進村入戶，為群眾排憂解難，化解矛盾糾紛，促進農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展，真正地融入了群眾，在群眾中樹立了良好形象。在肯定鄉(xiāng)鎮(zhèn)駐村干部隊伍主流是好的同時，也要看到隨著社會主義市場經(jīng)濟體制的逐步建立，農(nóng)村經(jīng)濟社會結(jié)構(gòu)發(fā)生了巨大的變遷，農(nóng)業(yè)、農(nóng)村、農(nóng)民工作從質(zhì)到量都發(fā)生了新的變化。鄉(xiāng)鎮(zhèn)駐村干部隊伍在適應(yīng)這一變化的過程中，也出現(xiàn)了一些不容忽視的苗頭和問題。

(一)駐村干部整體力量薄弱。由于行政村數(shù)量與干部配備的不平衡，致使駐村干部在力量安排上形成較大的反差。據(jù)統(tǒng)計，龍山鎮(zhèn)共有干部106人，共有駐村干部31人，其中一人駐1個村的9人，占總?cè)藬?shù)的29%;由兩個人共同包一個村的有22人，占總?cè)藬?shù)的71%。不駐村的鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部75人，與聯(lián)村干部的比例為75:31，其中黨政班子成員3人，黨政辦工作人員10人(包括離退休人員)，鎮(zhèn)農(nóng)財所2人，在外深造學(xué)習(xí)2人，其他為計生服務(wù)所、市容市貌監(jiān)察中隊和畜牧站工作人員。

(二)駐村干部結(jié)構(gòu)性矛盾比較突出。現(xiàn)有的駐村干部31中，45歲到60歲的達25.8%，駐村干部高齡化的問題較明顯。在文化結(jié)構(gòu)上，大學(xué)本科學(xué)歷的僅占12.9%，?？茖W(xué)歷的占81.4%，中專學(xué)歷的占3.2%，高中及以下的占3.2 %。，且大多數(shù)學(xué)歷為函授所得，知識面層次不齊。駐村干部的專業(yè)結(jié)構(gòu)不合理，真正懂專業(yè)尤其是懂農(nóng)業(yè)科技、經(jīng)濟管理的干部偏少，有其他專業(yè)特長的干部也很少。

(三)一些駐村干部工作作風(fēng)不實。主要表現(xiàn)在：1、工作不深入，下村時間少。隨著交通工具、通訊工具的改善，村干部以及村民普遍反映現(xiàn)在的駐村干部下村次數(shù)少了，時間短了。一部分駐村干部把本應(yīng)下村工作為主變成“坐鎮(zhèn)指揮”，平時多數(shù)時間待在單位，無法掌握村級實際情況，在村民中缺乏威信，導(dǎo)致開展工作過于依賴村干部，有些甚至由村干部“牽著鼻子走”，駐村工作處于被動應(yīng)付的狀態(tài)，村里有要求時也等村干部找上門來，很多時候是鎮(zhèn)里布置了工作任務(wù)，或是村里出了事，才到所駐的村去一下，即使下村了，也只是向村書記或村主任作個交代，很少接觸群眾。2、服務(wù)意識不強，為民辦事不夠。少數(shù)干部缺乏事業(yè)心和責(zé)任心，下村往往是“身下心不下”，深入基層真正傾聽群眾呼聲較少，關(guān)心群眾疾苦不夠，作用僅僅停留在傳傳話、送送信、填填表上，充其量只是個“通信員”、“聯(lián)絡(luò)員”。 3、發(fā)展意識淡薄，促進農(nóng)民增收缺辦法。一些駐村干部駐村工作僅停留在一些事務(wù)性工作上，對如何促進村民增收，如何推動村級經(jīng)濟發(fā)展等考慮不多，缺少辦法。4、組織建設(shè)不重視，制度執(zhí)行不到位。少數(shù)駐村干部對村班子的要求往往停留在“能完成布置的任務(wù)、不出大事”上，而對書記主任不團結(jié)、黨員不發(fā)展、后備干部不培養(yǎng)、村務(wù)財務(wù)不公開、村民代表不開會等問題不聞不問、聽之任之。5、綜治信訪未盡責(zé)，矛盾糾紛調(diào)處不及時。駐村干部處在農(nóng)村第一線，本應(yīng)在化解矛盾、促進農(nóng)村穩(wěn)定工作中起到“急先鋒作用”和“緩沖作用”，使一些矛盾問題解決在萌芽狀態(tài)。但是，由于駐村干部主客觀上的原因，要么信息掌握不靈、匯報不及時，要么回避矛盾、一推了之，而沒有采取有效措施，造成矛盾不斷激化升級。

二、原因分析

引發(fā)上述問題的原因，從客觀上看，由于受機構(gòu)改革、編制控制、市場經(jīng)濟等各種因素的影響。但從總體上看，主要有兩個大的方面：

第一方面是駐村干部隊伍自身存在的原因。部分干部自我要求不夠高，工作缺乏激情和責(zé)任心，只求過得去，不求過得硬，淡忘了“立黨為公，執(zhí)政為民”的本質(zhì)要求，有部分同志存在滿足現(xiàn)狀，不思進取，無所作為，貪圖安逸的思想，放松了對自己的要求。從現(xiàn)有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)駐村干部構(gòu)成分析，主要有四類人員：第一類是參加工作時間不久的高校畢業(yè)生。今年，龍山鎮(zhèn)共有駐村干部31名，其中參加工作時間不久的高校畢業(yè)生有2名，占駐村干部總?cè)藬?shù)的6.4%。這一群體工作積極性很高，并有著做好農(nóng)村工作的良好愿望，但由于缺乏農(nóng)村工作經(jīng)驗，往往工作成績平平，難以贏得村民的好評。第二類是50歲上下的老干部。龍山鎮(zhèn)現(xiàn)有駐村干部中，45歲以上的達8人，占駐村干部總?cè)藬?shù)的25.8%。這一群體農(nóng)村工作經(jīng)驗豐富，但是一定程度上存在著思想滯后，創(chuàng)新精神缺乏，工作積極性不高，方式、方法單一，對農(nóng)村工作中面臨的新形勢、新任務(wù)認(rèn)識不清，對農(nóng)村出現(xiàn)的新情況、新問題缺乏深層次思考。第三類是事業(yè)干部。龍山鎮(zhèn)現(xiàn)有駐村干部中事業(yè)編制的共有16名，占駐村干部總?cè)藬?shù)的51.6%。這一群體接受雙重領(lǐng)導(dǎo)，一部分因為主管單位分派事務(wù)較重，工作往往無暇兼顧，力不從心;另一部分因為編制問題，個人發(fā)展機會不大，往往會導(dǎo)致其工作積極性不高，消極應(yīng)對。第四類是大學(xué)生志愿者、村官、“一村一大”。龍山鎮(zhèn)現(xiàn)有大學(xué)生村官1名，占駐村干部總?cè)藬?shù)的3.2%。這一群體往往工作變動性大，缺乏穩(wěn)定性。一方面被鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關(guān)常常借用或要應(yīng)對復(fù)雜的工作事務(wù)，另一方面又要為自己的前途奔波，二者相比自然是不能耽誤前程，工作只能放在第二位。

第二方面是駐村干部管理制度上的原因。一是激勵機制不完善，缺乏動力。一些埋頭苦干的干部受冷落，干多干少，干好干壞一個樣，嚴(yán)重影響了駐村的工作積極性。二是交流機制不完善，缺乏活力。由于駐村干部大都是鄉(xiāng)鎮(zhèn)一般干部，異地交流較少，在同一鄉(xiāng)鎮(zhèn)、同一崗位工作時間長了，一些干部就滋長了惰性，不注重創(chuàng)新，工作積極性、主動性減退;形成了慣性，工作方法固定僵化，習(xí)慣于按照老辦法解決問題;產(chǎn)生了彈性，或礙于面子或親疏有別，導(dǎo)致在群眾中的威信降低，干部隊伍缺乏生機活力。三是評價機制不完善，缺乏壓力。鄉(xiāng)鎮(zhèn)考核工作缺乏必要的“剛性”，往往定性多、定量少，以干部之間民主測評為依據(jù)，而不是以實績論英雄。隨著時間的推移，民主測評的人為因素不斷增強，人際關(guān)系的作用日益明顯，往往是“只要人際關(guān)系好，年終照樣得高分”，測評結(jié)果的“群眾公認(rèn)度”越來越低，最終導(dǎo)致干多干少、干好干壞一個樣的狀況。有的借口各村大小不同、工作基礎(chǔ)不同、駐村干部工作量不同，駐村工作難考核為由，沒有認(rèn)真進行考核。而我們現(xiàn)在的考核在實際操作過程中一般僅僅只為評出優(yōu)秀，而在年度考核中定為“基本稱職”或者“不稱職”的少之又少，缺乏壓力。四是職責(zé)設(shè)定不明確，缺乏方向。鄉(xiāng)鎮(zhèn)對駐村干部下村后到底“做什么”“怎么做”不夠明確，駐村干部有哪些職權(quán)，該承擔(dān)哪些職責(zé)沒有設(shè)定，造成駐村干部認(rèn)為只要完成領(lǐng)導(dǎo)布置的任務(wù)就算做好了駐村工作。一些鄉(xiāng)鎮(zhèn)就沒有把村級組織建設(shè)、村務(wù)財務(wù)公開、矛盾糾紛排查等工作，落實到駐村干部工作職責(zé)中去。

三、對策及建議

針對新形勢下駐村工作存在的問題，要做好駐村工作，必須要提高駐村干部綜合素質(zhì)，完善各項規(guī)章制度，切實提高其工作作風(fēng)。

(一)創(chuàng)新駐村干部教育培訓(xùn)。

在目前的干部教育培訓(xùn)工作中，領(lǐng)導(dǎo)干部受培訓(xùn)的機會多，一般干部受培訓(xùn)的機會少，而專門面向駐村干部的教育培訓(xùn)幾乎沒有。完善、創(chuàng)新駐村干部教育培訓(xùn)機制，培養(yǎng)鍛煉其學(xué)習(xí)貫徹執(zhí)行黨的方針政策、依法辦事、駕馭經(jīng)濟工作、開展調(diào)查研究、協(xié)調(diào)處理各方面利益關(guān)系、開拓創(chuàng)新、抓工作落實、拒腐防變的能力，多渠道、多層次、多形式提高他們的綜合素質(zhì)。

1、營造駐村干部教育培訓(xùn)氛圍。針對駐村干部綜合素質(zhì)不高的現(xiàn)狀，營造良好的教育培訓(xùn)氛圍至關(guān)重要。社會日益發(fā)展的今天，不學(xué)習(xí)就會停滯不前，農(nóng)村在改變，村干部在改變，農(nóng)村工作也在改變，用一成不變的工作態(tài)度，一成不變的工作方法去應(yīng)對變化發(fā)展的農(nóng)村工作是行不通的。因此，參加適當(dāng)適量科學(xué)的教育培訓(xùn)對于駐村干部提高綜合素質(zhì)，增強工作能力，更好地進行工作是非常必要的。

2、創(chuàng)新駐村干部教育培訓(xùn)機制。一是創(chuàng)新培訓(xùn)方式。駐村干部的教育培訓(xùn)應(yīng)該要從實際出發(fā)，一方面可以組織駐村干部參加集中教育培訓(xùn)，邀請各級領(lǐng)導(dǎo)、專家授課，加強學(xué)習(xí)政治理論、業(yè)務(wù)知識、電腦、法律、經(jīng)濟以及實用技術(shù)、技能等等，另一方面鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關(guān)可以組織村級干部來講講村干部所期望的駐村干部所需要具備的各項素質(zhì)，也可以邀請工作出色的駐村干部來談?wù)勸v村心得，交流農(nóng)村工作方法。二是更新培訓(xùn)內(nèi)容。培訓(xùn)內(nèi)容要充分體現(xiàn)“按需施教”原則，即駐村干部最想學(xué)什么，最缺什么，如新農(nóng)村建設(shè)相關(guān)信息，新形勢下農(nóng)村改革和發(fā)展的方針政策，現(xiàn)代科技知識、鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作法律基礎(chǔ)知識、農(nóng)村基層黨組織建設(shè)理論知識、領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)知識等等，然后對課程設(shè)置、教學(xué)內(nèi)容、調(diào)研選題進行充分細(xì)致的論證，使課程內(nèi)容具有針對性和實效性，同時，可以增加駐村干部教育培訓(xùn)內(nèi)容形式的自主選擇，根據(jù)自身的不同需要，不同興趣愛好，不同文化層次，由干部自己來選擇修哪些課程，以怎樣的形式來修，最大限度地激發(fā)干部培訓(xùn)學(xué)習(xí)的積極性，

(二)健全駐村工作機制。

“有收無收在于種，收多收少在于管”。鄉(xiāng)鎮(zhèn)駐村干部隊伍建設(shè)要想有成效、獲長效，必須要實行科學(xué)的管理，尤其要找準(zhǔn)工作的突破口，在工作機制制度上推陳出新、切中要害。

1、強化激勵機制。駐村干部多層次的結(jié)構(gòu)構(gòu)成及不平衡的工作能力，必然要求應(yīng)該要根據(jù)其不同的特點來安排工作，人盡其才，揚長避短，以激勵其提高工作質(zhì)量和效率。另一方面，對于工作出色的駐村干部進行適當(dāng)?shù)谋頁P及物質(zhì)獎勵，如開展“十佳駐村干部”評選活動，而對工作相對落后的干部進行談心交流，更好地形成“能上能下”、“干好干壞”不一樣的良好氛圍。

2、完善交流機制。駐村不等于“下放”，需要逐步建立和完善鄉(xiāng)鎮(zhèn)一般干部的流轉(zhuǎn)機制，對長期在同一鄉(xiāng)鎮(zhèn)、地域工作的駐村干部實行異地交流或崗位交流。通過建立干部交流制度，分化“小團體”，消除排外思想，激發(fā)工作活力，形成奮發(fā)向上，克難進取的良好工作氛圍。另一方面，也可以探索鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部與縣級機關(guān)干部進行交流，激活駐村干部隊伍活力。

3、健全考核制度?？己艘_保公正、公平，這一點在基層工作中至關(guān)重要。要制定出硬性的考核內(nèi)容，可以采用“村民考鄉(xiāng)官”的方式，從村民代表、鎮(zhèn)干部和鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)三個層面加強對駐村干部的考核，并從新農(nóng)村建設(shè)、村務(wù)財務(wù)黨務(wù)公開、社會治安綜合治理、村級組織建設(shè)等重點工作完成情況進行捆綁式考核，以提高駐村干部工作的主動性和積極性。此外，也可以采取集中考核的方式進行，由各村將考核材料統(tǒng)一上交鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委集中考核，避免因各考核組標(biāo)準(zhǔn)不一或個人感情等因素造成的不公平現(xiàn)象發(fā)生。

4、明確駐村干部職責(zé)。把責(zé)任分到每個駐村干部身上，使其切實挑起重?fù)?dān)，“愿抓、敢抓、會抓”農(nóng)村工作。駐村干部從職責(zé)上來講，要求做到“引導(dǎo)、監(jiān)督、協(xié)調(diào)、幫扶”。 一是引導(dǎo)。及時宣傳黨在農(nóng)村的路線方針政策和涉及“三農(nóng)”的法律法規(guī)，傳達上級黨委、政府的重大決策和重要會議精神，引導(dǎo)農(nóng)民轉(zhuǎn)變思想觀念，增強發(fā)展意識、民主意識、法制意識。二是監(jiān)督，監(jiān)督村級民主選舉、民主決策、民主管理、民主監(jiān)督各項民主制度的執(zhí)行等等。三是協(xié)調(diào)，了解和掌握農(nóng)民生產(chǎn)生活狀況和農(nóng)村熱點、難點問題，及時向上級黨委、政府反映農(nóng)民群眾的思想動態(tài)和社情民意。協(xié)調(diào)好村級組織之間的關(guān)系，增強村級班子的合力，摸清村里的不穩(wěn)定因素，協(xié)調(diào)好村干部和群眾之間的關(guān)系。四是幫扶。幫助村兩委進一步理清發(fā)展思路，培育農(nóng)民收入的增長點，促進農(nóng)民增收和集體經(jīng)濟發(fā)展壯大。

5、建立駐村干部監(jiān)督制度。鄉(xiāng)鎮(zhèn)建立有效的駐村干部督查制度，設(shè)立駐村干部監(jiān)督考核記錄，安排專人對駐村干部下村情況進行督查。要推行駐村干部佩證上崗和去向公開制度，主動接受群眾監(jiān)督。要在各村設(shè)立駐村干部辦公室，公開駐村干部的工作職責(zé)、去向安排及聯(lián)系電話、照片等，便于群眾進行監(jiān)督。

6、建立駐村工作例會制度。以鄉(xiāng)鎮(zhèn)為單位，定期(每周或每月)召開匯報會，由駐村干部匯報所聯(lián)系村的各項工作及農(nóng)村工作指導(dǎo)員制度執(zhí)行情況，由鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)進行點評，并根據(jù)匯報進行督查。

(三)加強駐村干部作風(fēng)建設(shè)。

要使駐村干部真正與所駐村“同呼吸、共命運”，體現(xiàn)黨委、政府的“民本”意圖，必須要重時間、重方法、重實效，從而改變以往存在的“駐村不聯(lián)戶，駐村不聯(lián)心”的狀況，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。

一要注重時間。在駐村時間上，除鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心工作需要和縣上重要工作安排外，其余工作日原則上都要駐村。應(yīng)區(qū)別平原鄉(xiāng)鎮(zhèn)與山區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)，行政村多的鄉(xiāng)鎮(zhèn)和行政村少的鄉(xiāng)鎮(zhèn)，近郊鄉(xiāng)鎮(zhèn)和邊遠(yuǎn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)的實際，確定切合實際的駐村時間。對一人或多人駐一個行政村的，要每周不少于5天時間開展駐村工作;對一人聯(lián)系多個行政村或縣上工作任務(wù)比較重的，要統(tǒng)籌安排駐村時間，確保每月不少于15天的駐村時間。駐村干部在規(guī)定時間駐村的同時，還要做到“五必到”：即村召開兩委會、黨員會、村民代表會等重要會議必到，村發(fā)生重大突發(fā)性事件必到，鄉(xiāng)鎮(zhèn)安排重要工作必到，村舉行重要活動必到，村干部要求解決重要問題必到，確保特殊情況得到及時處理。

二要注重方法。一是“坐診”。實行駐村工作日現(xiàn)場辦公，以村兩委會為主體，協(xié)助村兩委為村民解疑釋難，宣傳政策，接待群眾，廣泛聽取群眾意見，并為群眾提供咨詢服務(wù)。二是“出診”。村干部每周要基本保證走訪農(nóng)戶的戶數(shù)，每年要基本走遍聯(lián)系村的所有農(nóng)戶。通過走訪農(nóng)戶，廣泛聽取村民反映的問題，掌握第一手資料，為制定解決方案提供依據(jù)。三是“會診”。用晚上等容易召集的時間，召開村兩委會，共同商議，研究解決群眾反映的各類問題，把問題解決在基層，解決在萌芽狀態(tài)。

三要注重實效。要通過建立幫扶聯(lián)戶制度和深化民情日記制度，力所能及為村民解決實際困難和問題，不斷增強駐村工作的實際效果。在幫扶聯(lián)戶方面，一是要明確幫扶對象，把農(nóng)村黨員干部戶、致富戶和特困戶作為走訪的重點對象;二是要明確幫扶職責(zé)，把為群眾服務(wù)的相關(guān)職責(zé)具體化，并建立聯(lián)系戶、重點戶幫扶臺帳，作為工作考核的重要依據(jù)。在深化民情日記方面，要加強督查和指導(dǎo)，真正體現(xiàn)一個“實”字，使其成為駐村干部“進百家門、知百家情、解百家難、幫百家富、聚百家心、辦百家事”有效載體，確保民情日記制度不流于形式。

第十一篇 駐村干部半年述職報告xxxx年二2250字

__年3月以來，按照省、市、縣同步小康駐村工作的相關(guān)要求，我嚴(yán)格按照同步小康駐村工作要求，以'六個到村到戶'為工作抓手，認(rèn)真當(dāng)好'五員'，積極開展各項工作。

一、作為工作組長，認(rèn)真調(diào)研實干，俯下身子沉下心

駐村以來，與工作組成員一道，真正做到'俯下身子沉下心'，設(shè)計問卷，認(rèn)真開展走訪調(diào)研工作，現(xiàn)已走訪入戶400余戶，化解各類矛盾糾紛近40起，為民辦理好事實事近100起，協(xié)調(diào)落地項目建設(shè)資金70余萬元，協(xié)調(diào)各級領(lǐng)導(dǎo)幫扶慰問本村困難黨員、群眾、孤殘人員、留守兒童及'計生戶'資金萬余元。

二、作為第一書記，找準(zhǔn)原因，著力抓'整軟'工作

針對'軟弱渙散基層黨支部'的帽子，我們多次組織村支兩委、黨員代表、村民代表座談溝通交流，尋找問題根源、化解分歧。通過努力，發(fā)現(xiàn)問題的根源是村支兩委班子缺少溝通，缺乏合力。隨即，工作組在修文縣委組織部、龍場鎮(zhèn)黨委的直接指導(dǎo)下，按照軟弱渙散黨支部的整頓工作要求，帶領(lǐng)支部嚴(yán)格執(zhí)行'三會一課一評'工作機制，以基層黨員道德講堂、支部活動為載體，積極開展各項學(xué)習(xí)活動，切實提升黨員同志理論水平和黨性修養(yǎng)，通過10余次的學(xué)習(xí)、培訓(xùn)與多次的座談交流、談心交心，切實改變了'支書知情支書說了算、村長知情村長說了算';'對上級部門文件精神傳達學(xué)習(xí)不及時或甚至不傳達'等現(xiàn)象，現(xiàn)已做到村內(nèi)重大事務(wù)由村兩委共商決議、一般性事務(wù)支書村長商量決定并及時與兩委成員、小組長、黨員代表及群眾代表通氣。徹底扭轉(zhuǎn)了班子不團結(jié)、內(nèi)耗嚴(yán)重及工作不能正常開展的局面，

三、認(rèn)真梳理問題，著力抓'硬件'建設(shè)

在走訪過程中，我們梳理出村內(nèi)主要的硬件建設(shè)問題是基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)的問題，其中，包括污染嚴(yán)重、街道主路及各自然村寨沒有路燈、部分機耕道需要硬化等問題。針對這些問題認(rèn)真調(diào)研，聽取群眾意見，整理問題，積極向市、縣、鎮(zhèn)三級相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)部門反映，爭取協(xié)調(diào)項目解決。目前，村內(nèi)一組50盞太陽能路燈通過縣財政'一事一議'項目已于今年6月份安裝完畢;兩條機耕道(約3.5公里)通過縣財政'一事一議'項目已經(jīng)啟動，一組和十組村民積極投工投勞，項目正順利向前推進。同時，針對生活垃圾、主路路燈的問題，已及時向市政府政務(wù)服務(wù)中心、市生態(tài)委、市財政局、市科技局等單位領(lǐng)導(dǎo)匯報，相關(guān)單位班子領(lǐng)導(dǎo)多次帶領(lǐng)相關(guān)處室及企業(yè)(如貴陽和美花卉、重慶黔園之味餐飲有限公司、上海追日電氣公司)到村進行實地調(diào)研考察。就生活垃圾處理、路燈安裝等項目已初步落實，預(yù)計在今年下半年或跨年組織實施。

四、謀求發(fā)展，配合著力抓好'軟件'建設(shè)

除了抓眼前比較凸顯的'整軟'、'硬件'建設(shè)問題外，配合工作組成員王婭抓好'軟件'建設(shè)。具體表現(xiàn)為：一是為了加強政策宣傳、交流平臺的建設(shè)，工作組申請了'馬家橋在線'微信公眾號及qq號;二是為了培養(yǎng)年輕有知識的村支兩委接班人、村建設(shè)者，工作組抓住給__年應(yīng)屆高考生輔導(dǎo)填報志愿的契機，建立馬家橋村'大學(xué)生傳幫帶'機制，建立'馬家橋大學(xué)幫'微信群，該群目前已有大學(xué)生30余人，鼓勵大學(xué)生們成為村集體經(jīng)濟發(fā)展的智囊團;三是為了促進農(nóng)村電商發(fā)展，引導(dǎo)大學(xué)生回家創(chuàng)業(yè)，建立'馬家橋片區(qū)農(nóng)村電商便民服務(wù)點';四是為了總結(jié)工作組的基層維穩(wěn)、化解矛盾的經(jīng)驗，積極參與市群工委的課題，目前已完成'駐村工作對基層維穩(wěn)的作用'的初稿;五是8月5日至6日，北大博士生在馬家橋村開展了'城鄉(xiāng)結(jié)合村發(fā)展困境與機遇'的調(diào)研，并結(jié)合實地調(diào)研座談，緊緊圍繞'壯大村集體經(jīng)濟、加強環(huán)境衛(wèi)生綜合整治、加強精神文明建設(shè)、加強基層黨組織建設(shè)'四個方面積極獻言獻策，撰寫調(diào)研報告。六是為了做好__年村黨組織換屆工作準(zhǔn)備，支部在各種學(xué)習(xí)、組織活動中積極宣傳，正面引導(dǎo)營造一個風(fēng)清氣正的換屆選舉環(huán)境，同時針對村內(nèi)黨員年齡結(jié)構(gòu)老化，年輕黨員較少的問題，積極正面引導(dǎo)培養(yǎng)本村回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)的大學(xué)生向組織靠攏，對也是黨員的回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)大學(xué)生重點考察，重點培養(yǎng)，切實做好基層黨組織傳幫帶的工作。七是發(fā)揚馬家橋村的傳統(tǒng)，弘揚中華美德，繼續(xù)豐富村內(nèi)精神文明生活。依托北京大學(xué)與白蓮幼兒園，籌備'馬家橋留守兒童之家'，關(guān)愛留守兒童的日常生活與心理健康。

五、認(rèn)真組織學(xué)習(xí)，廣開言路，凝心聚力謀路子

認(rèn)真貫徹落實8月8日劉文新市長到馬家橋村指導(dǎo)軟弱渙散黨組織整頓提升工作的精神，緊緊圍繞'壯大村集體經(jīng)濟、加強環(huán)境衛(wèi)生綜合整治、加強精神文明建設(shè)、加強基層黨組織建設(shè)'四個方面重點開展工作。8月10日，工作組在村內(nèi)廣泛組織村支兩委、小組長、群眾代表、企業(yè)代表、返鄉(xiāng)農(nóng)民工及大學(xué)生等代表學(xué)習(xí)討論劉市長的重要講話精神。同時，利用'馬家橋在線'微信平臺轉(zhuǎn)發(fā)了調(diào)研簡訊，駐村工作組在微信群內(nèi)組織了村內(nèi)外大學(xué)生學(xué)習(xí)劉市長講話精神。

六、更新觀念，拓寬思路，凝心聚力找鏡子

8月13日，村支兩委、駐村工作組、種植大戶、返鄉(xiāng)農(nóng)民工等一行到重慶學(xué)習(xí)新型的農(nóng)業(yè)種植創(chuàng)業(yè)觀念，了解市場的最新要求、經(jīng)營模式。8月14日，一行馬不停蹄地趕到遵義市遵義縣楓香鎮(zhèn)花茂村，學(xué)習(xí)花茂村的發(fā)展規(guī)劃、產(chǎn)業(yè)布局、環(huán)境治理方式、黨建管理方式等。學(xué)習(xí)團一行不僅更新了觀念、開拓了視野、還長了見識。拓寬思路，積極為壯大集體經(jīng)濟謀路子。一方面通過流轉(zhuǎn)土地的方式，引進高標(biāo)準(zhǔn)企業(yè);另一方面利用荒山、招商引資，目前正在與一家光伏發(fā)電公司洽談，協(xié)商光伏發(fā)電和農(nóng)業(yè)共同發(fā)展，提高荒山利用率，提前做好'工業(yè)反哺農(nóng)村、農(nóng)業(yè)、農(nóng)民'的規(guī)劃。同時，馬家橋村以村委會扶持、返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)大學(xué)生經(jīng)營的方式成立了修文縣第一家村級'快遞便民服務(wù)點'，既給村民帶來了便利，也方便了坐在家中開微店的創(chuàng)業(yè)者，而且當(dāng)產(chǎn)生利潤時，將以提成的方式壯大集體經(jīng)濟。

第十二篇 駐村干部述職報告范例1650字

駐村干部述職報告

各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：

20__年3月1日，本人作為一名駐村干部，進駐__鎮(zhèn)__村村委會。駐村半年來，在工作隊隊長胡書記的帶領(lǐng)下，在村支委會干部的支持下，堅持以“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，緊緊圍繞“一宣四幫”的工作任務(wù)，認(rèn)真履行駐村工作職責(zé)，確保了駐村工作健康有序開展，得到了鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)府和群眾的一致好評。

一、深入調(diào)查摸底，摸清村情民意

駐村后，為了及時掌握第一手資料，摸清村委會的情況，本人和工作組成員把調(diào)查研究作為一項工作制度來抓，采取多種形式開展調(diào)查研究：一是“請進來”。分別將村干部和村民小組長“請”到村委會，召開村兩委班子擴大會議，詳細(xì)聽取了黨員干部、群眾對村班子評價，了解當(dāng)?shù)孛袂轱L(fēng)俗、經(jīng)濟發(fā)展情況、村發(fā)展計劃、村里急需解決的問題等，使工作組初步掌握了該村的基本情況。二是“走出去”。為進一步了解村民所關(guān)心的熱點、難點問題，聽取群眾對發(fā)展本村經(jīng)濟的意見和建議，有選擇性地訪問了本村個體老板、種養(yǎng)能手、老黨員、困難戶等不同層次的村民代表。了解群眾真正想什么、盼什么，需要他們解決哪些問題，真實地了解到農(nóng)民的現(xiàn)狀和實情。通過深入的調(diào)查摸底，整理出當(dāng)?shù)卮嬖诘囊恍﹩栴}，初步掌握了村情民意，找準(zhǔn)工作的著力點和突破口，明晰了今后的工作思路。述職報告范文

二、全力以赴，全心全意為民辦好事實事

駐村以來，本人緊緊圍繞群眾利益無小事，積極想方設(shè)法幫助群眾解決熱點難點問題。在駐村工作組成員的共同努力下，爭取了各級駐村有關(guān)單位的大力支持和幫助，至目前止，共投入資金數(shù)萬元，協(xié)助村兩委解決群眾反映的熱點、難點問題，辦好事實事多件，幫助困難群眾解決了一些實際困難。一是通過駐村工作組爭取了市民政部門的支持，今年3月份，我們得知村里還有部分困難村民未能看上有線電視時，積極主動爭取了區(qū)廣播電視局的支持，為困難群眾現(xiàn)場減免初裝費報裝有線電視多戶，解決了他們看電視難問題，豐富了村民群眾的娛樂文化生活。通過為群眾辦好事實事，樹立村兩委形象和威信，增強群眾發(fā)展的信心，也贏得了群眾的一致好評。

三、抓好村委會換屆選舉，建設(shè)好村委領(lǐng)導(dǎo)班子

今年駐村適逢村委會換屆選舉，作為今年駐村工作的一項重要內(nèi)容，能否確保村委工作順利完成是檢驗駐村干部是否有能力去幫助村委會建設(shè)一個好的領(lǐng)導(dǎo)班子，建設(shè)一支好的黨員干部隊伍的重要指標(biāo)。

四、加強村級組織建設(shè)，提高了村級班子的戰(zhàn)斗力

半年來，本人和工作組成員緊緊圍繞“一宣四幫”的工作任務(wù)圍繞建設(shè)，把進一步提高村黨支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力當(dāng)作首要任務(wù)來抓。一是為提高辦理效率，規(guī)范工作程序，幫助村委完善了各項管理制度、會議制度、學(xué)習(xí)制度及有關(guān)監(jiān)督機制，建立健全了村級財務(wù)制度和村務(wù)公開制度，村級管理基本實現(xiàn)了規(guī)范化、制度化、公開化。二是為進一步提高村干部素質(zhì)，先后組織村干部和__大文件精神達多次，努力提高他們的政治素質(zhì)和理論水平，大力強化他們宗旨觀念和責(zé)任，使他們牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的根本宗旨。

五、狠抓自身建設(shè)，提高服務(wù)群眾能力

我們駐村干部多數(shù)都基層工作經(jīng)驗較少。對此，我們駐村工作組都有一個共識，就是必須堅持走群眾路線，虛心向群眾學(xué)習(xí)。我們駐村工作組在組長的帶領(lǐng)下，認(rèn)真學(xué)習(xí)各種政策、涉農(nóng)文件和各種農(nóng)業(yè)科學(xué)知識，不斷加強自身素質(zhì)的提高，力爭做到自己受教育，群眾得實惠，自覺做“三個代表”重要思想和農(nóng)村各項政策的“宣傳隊”，推動農(nóng)村改革、穩(wěn)定和發(fā)展的“工作隊”，為農(nóng)民群眾解疑難、辦實事的“服務(wù)隊”。

回顧半年來的駐村工作，本人感到自身在思想上受到了深刻的教育，工作能力得到了提高，黨性認(rèn)識也得到了加強。實踐讓我深刻的認(rèn)識到：搞好調(diào)查研究，是做好駐村工作的基礎(chǔ);為群眾辦好事實事，是打開駐村工作局面的突破口;抓好村級班子及自身建設(shè)，是完成駐村工作任務(wù)的重要保證。駐村一年來，盡管取得一定成績的，但也還存在著一定的問題，主要是由于對市場經(jīng)濟知識了解不多，加上本村委會經(jīng)濟條件所限，在發(fā)展當(dāng)?shù)丶w經(jīng)濟方面還有待加強。在今后的工作中，本人將發(fā)揚成績，糾正不足，把工作進一步做好做實，為黨和人民的事業(yè)做出更大的貢獻。